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    加班費申請報告

    時間:2023-04-11 18:56:27 報告 我要投稿

    加班費申請報告集錦

      在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,要注意報告在寫作時具有一定的格式。相信許多人會覺得報告很難寫吧,下面是小編精心整理的加班費申請報告集錦,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    加班費申請報告集錦

    加班費申請報告集錦1

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      7、8、9月份由于部門人員編制不到位,人員緊張,多數(shù)員工本休日加班的.情況時有發(fā)生,但員工加班加點、不說不講,始終堅守在自己的工作崗位上,履行自己的工作職責(zé),確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季,且"十一"黃金周將近,部門實在無法進(jìn)行大量的調(diào)休。

      經(jīng)研究,請示度假村領(lǐng)導(dǎo),給予本休日加班加點的員工發(fā)放加班費。(注:加班統(tǒng)計表附后)

      妥否,請批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦2

    公司領(lǐng)導(dǎo):

      4月份在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,我們出色的完成了qct等各項指標(biāo)。在這些指標(biāo)完成的過程中,品保部沖焊檢驗組員工不怕困難.不怕辛苦.加班加點,為公司的.發(fā)展而奮斗。在此,特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請加班費用,請領(lǐng)導(dǎo)酌情批示。附加班明細(xì):

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦3

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      上月7、8、9月份由于部門人員編制不到位,人員緊張,多數(shù)員工本休日加班的情況時有發(fā)生,但員工加班加點、不說不講,始終堅守在自己的工作崗位上,履行自己的工作職責(zé),確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季,且"十一"黃金周將近,部門實在無法進(jìn)行大量的`調(diào)休。

      經(jīng)研究,請示度假村領(lǐng)導(dǎo),給予本休日加班加點的員工發(fā)放加班費。

      妥否,請批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦4

    市南區(qū)政府:

      規(guī)范補貼后,我局一直嚴(yán)格落實有關(guān)文件精神,杜絕了文件規(guī)定以外的任何支出。但是由于城管行政執(zhí)法工作的特殊性,以及市南區(qū)在青島市的地位和迎會迎檢多的工作特點,經(jīng)常需要加班、加點,建議給予補貼。

      一是節(jié)日不放假,周六周日不休息,全員上崗。

      二是遇到迎會迎檢需要加班加點延時執(zhí)法。

      三是各中隊、局機關(guān)全年堅持24小時值班制度。

      四是夜間執(zhí)法。五是我們的`執(zhí)法工作全是在戶外進(jìn)行,其戶外工作量、工作時間比其他部門都多。

      由于目前執(zhí)法力量不足,全體執(zhí)法隊員經(jīng)常加班加點超負(fù)荷工作,特別是戶外執(zhí)法工作具有一定的危害性,一定程度上影響了隊員的身心健康。

      在規(guī)范補貼以前,為了調(diào)動執(zhí)法隊員的工作積極性,我們一直給予適當(dāng)補貼作為補償。

      但是規(guī)范補貼后,執(zhí)法隊員的額外勞動難以得到補償,不僅影響了工作積極性,也不符合《勞動法》按勞取酬的公平原則,目前已經(jīng)顯現(xiàn)出一些負(fù)面影響。

      為了更好地開展工作,我們建議上級機關(guān)給予協(xié)調(diào),解決戶外工作補貼、節(jié)假日加班補貼、夜間工作補貼問題。

      當(dāng)否,請批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦5

    公司領(lǐng)導(dǎo)(董事長):

      根據(jù)單位有關(guān)規(guī)定,春節(jié)加班的員工申請發(fā)放春節(jié)加班伙食用餐補貼費。春節(jié)加班費申請報告。

      具體補助如下:

      1、折合到工資里,和工資一并發(fā)放。

      2、可以申請領(lǐng)取補貼費

      以上意見妥屬實,請董事長批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦6

    某某總:

      為更好的完成既定的`工作任務(wù),提高全體員工的工作效率,保證公司生產(chǎn)、經(jīng)營的順利開展,根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定并結(jié)合公司的實際情況,建議從五月1日起對基層和管理人員在非正常上班期間進(jìn)行加班的人員按照工作時間和工作性質(zhì)給以適當(dāng)?shù)募影嘌a貼每月隨工資一起發(fā)放加班補貼的標(biāo)準(zhǔn).......。

      以上請示妥否,請批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦7

    xx領(lǐng)導(dǎo):

      7、8、9月份由于部門人員編制不到位,人員緊張,多數(shù)員工本休日加班的情況時有發(fā)生,但員工加班加點、不說不講,始終堅守在自己的工作崗位上,履行自己的工作職責(zé),確保了整個度假村的`安全。由于本部不存在說淡旺季,且"十一"黃金周將近,部門實在無法進(jìn)行大量的調(diào)休。

      經(jīng)研究,請示度假村領(lǐng)導(dǎo),給予本休日加班加點的員工發(fā)放加班費。

      妥否,請批示。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦8

    公司各位領(lǐng)導(dǎo):

      本人自xxx年5月進(jìn)公司以來,原定上班時間為8小時天,但在實際工作中,上班時間為12小時天。所以,特向公司申請20xx年5月至20xx年12月的加班補助。望各位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    加班費申請報告集錦9

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      你好!

      因公司客服部目前工作量比較大,同一人員負(fù)責(zé)的工作任務(wù)比較繁雜。除日常工作住宅辦證、銷售下訂簽約,合同備案,資料統(tǒng)計存檔交接之外,由于近段時間,公司下了緊急任務(wù),將一期商鋪、二期二區(qū)商鋪及所有車位立即簽約辦證過戶給匯商公司,工作量非常之大,任備之重與急,我部即刻調(diào)整工作,急公司之所急,將此工作排在首位,由十月份開始,除白天工作外,晚上基本都加班到九點,有時十點,希望能盡自己最大能力以最快的速度去完成任務(wù)。

      另外由于客服部其中一位同事,因有身孕身休不適,需要休假至生育完成才能恢復(fù)上班,雖然在板房暫借調(diào)一名同事幫忙,但是由于這幾個月時間,客服部人員的.不穩(wěn)定,在人手短缺的情況下,白天除了需要跑政府部門,于是乎只能每天都是在利用晚上加班才能趕得上工作進(jìn)度。為了鼓勵客服人員的工作積極性,希望公司能對客服人員這些日子以來對工作的高極熱情,以及主動加班以達(dá)到完美完成任務(wù)的態(tài)度給予一定的嘉獎與肯定.特向公司申請能給予一定的加班費用補助。

      敬請領(lǐng)導(dǎo)審批,謝謝!

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

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