（薦）關于安全保證書模板
在當下社會，保證書對我們來說并不陌生，保證書具有單方的特證。相信很多朋友都對寫保證書感到非�？鄲腊桑旅媸切【幷淼年P于安全保證書模板，僅供參考，歡迎大家閱讀。
關于安全保證書模板1
為認真貫切落實市委、市政府和市教體局提出創(chuàng)建“平安萊西”的工作要求，推動平安校園創(chuàng)建工作深入開展,努力營造安全、穩(wěn)定、和諧的育人環(huán)境。xxxxxxxxx(中)小學與學生、家長簽訂交通安全保證書，具體內(nèi)容如下：
一、家長要認真教育孩子，自覺遵守交通法規(guī)，養(yǎng)成良好的行為習慣.不在公路上踢球、游玩、戲鬧。上學、放學要戴好安全帽，放學必須站好路隊，中途不準散隊、購物、串門、并排走，時時處處注意交通安全。
二、教育孩子乘車時要遵守秩序，注意乘車安全。
三、家長作為孩子的第一監(jiān)護人，必須保證孩子不乘坐無標識、無證、無牌或不合手續(xù)的報廢車、農(nóng)用車及個別家長私自組織的無運營手續(xù)的違規(guī)車輛。否則發(fā)生問題，后果自負。
四、家長要教育孩子文明乘車，不擁擠，不搶座，不打架，自覺遵守乘車紀律，確保乘車期間的人身安全。
五、現(xiàn)在個別接送學生的車輛超員嚴重，家長要確保自己的孩子不乘坐超員的車輛。否則由此引發(fā)的各種問題，后果由家長自負。
]六、乘車的學生，家長要監(jiān)督孩子在規(guī)定的`時間內(nèi)到指定的地點等車、坐車。不得提前出門，更不得在大街上跑鬧，擾亂周邊居民的正常生活。
七、家長要督促孩子準時上學，學生不能乘車，但有條件的家長可親自接送，學校嚴禁
學生獨自騎自行車上學。如果家長違背學校規(guī)定，縱容學生違紀、獨自騎自行車上學，那么發(fā)生的一切問題均有家長負責。
八、家長有權監(jiān)督司機，使其駕車時不飲酒、不違章、不超員，并按時給車輛消毒，保證為學生創(chuàng)設一個安全、良好的乘車環(huán)境，消除一切不安全因素，對違紀的司機，家長有權向有關部門和單位舉報。
關于安全保證書模板2
為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)方針和目標，保證內(nèi)容如下：
1、認真執(zhí)行國家及地方政府有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、規(guī)范性文件和公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，全面落實履行安全生產(chǎn)職責。
2、建立健全安全生產(chǎn)責任制，落實有關部門、各級負責人的安全生產(chǎn)職責，建立安全生產(chǎn)領導機構和管理機構，形成暢通的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡。
3、建立安全標準化管理體系，全面、系統(tǒng)、持續(xù)地識別、評估和控制運輸經(jīng)營活動中的風險，定期制定切實可行的安全生產(chǎn)目標，通過全體員工的努力來持續(xù)改進我們的安全生產(chǎn)業(yè)績，確保人身、財產(chǎn)的安全。
4、提供充足的人力、物力、財力支持，充分調(diào)動各種資源，以保證標準化工作長期持續(xù)運行，確保公司安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
5、加大安全生產(chǎn)投入并保證投入的有效實施，加強生產(chǎn)技術及設備的改造更新，提高本質(zhì)安全水平，制定有效的事故處理和防范措施，防止交通人身傷亡等各類安全事故發(fā)生。
6、組織制定企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、工藝文件及安全技術操作規(guī)程，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
7、為全體員工提供必要的安全生產(chǎn)教育培訓條件和機會，強化安全教育培訓，廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和規(guī)章制度，開展群眾性的安全生產(chǎn)活動，建設獨特的企業(yè)安全文化。
8、向員工提供的勞動保護用品和特殊防護用品，加強對員工勞動保護用品和特殊防護用品的使用、維護的管理，確保員工的身體健康。
9、督促檢查企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，及時排查、整改、消除交通事故隱患，堅決反對違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律的`行為。
10、組織制定、修訂、實施重大危險源事故、自然災害和其它事故應急救援預案，定期組織對員工進行應急救援預案的學習培訓和演練。
11、及時、如實地向國家、政府報告安全生產(chǎn)事故，全力配合、協(xié)助對事故的調(diào)查處理。
12、定期向內(nèi)部和外部公布安全生產(chǎn)業(yè)績，接受員工和公眾的監(jiān)督，使我們的安全標準化工作得到持續(xù)改進和提高，促使企業(yè)安全、和諧、高效發(fā)展。
13、公司的各級主要負責人是安全生產(chǎn)的第一責任人，每位員工對公司的安全生產(chǎn)有義不容辭的責任，安全生產(chǎn)工作的好壞是公司獎勵和競聘員工的重要依據(jù)。
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