單位職工證明匯編15篇

　　在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中，大家都寫過證明，肯定對各類證明都很熟悉吧，證明可分為組織證明和個人證明。大家知道證明的格式嗎？以下是小編整理的單位職工證明，希望對大家有所幫助。

單位職工證明1

　　1單位職工婚育證明

　　婚育證明 茲有某地區(qū)某人，性別，民族，出生日期，身份證號碼，與某地區(qū)某人，性別，民族，出生年月，身份證號碼，于某年某月某日依法登記結(jié)婚，雙方均為初婚，現(xiàn)無子女，望給予辦理一胎生育登記卡。

　　公示十天無異議，特此證明

　　某地計生辦（公章）

　　年月日

　　2單位職工婚育證明

　　婚育證明

　　茲有我某地區(qū)某人，性別，民族，出生日期，身份證號碼，屬未婚無違法生育，情況屬實，特此證明。

　　某地計生辦（公章）

　　年月日

　　3單位職工婚育證明

　　婚育證明 茲有某地區(qū)某人，性別，民族，出生日期，身份證號碼，與某地區(qū)某人，性別，民族，出生年月，身份證號碼，于某年某月某日依法登記結(jié)婚，雙方均為初婚，于某年某月某日政策內(nèi)生育第一胎男孩（女孩），現(xiàn)采取避孕節(jié)育措施為宮內(nèi)避孕節(jié)育器（或工具或藥具），情況屬實，特此證明。

　　某地計生辦（公章）

單位職工證明2

　　有我單位____在________部門，從事________工作，專業(yè)年限為____年，現(xiàn)申請參加_________(工種)_________級職業(yè)資格考試。

　　特此證明：

　　本單位對此證明真實性負(fù)責(zé)。

　　單位負(fù)責(zé)人(簽名)：________

　　________年____月____日

單位職工證明3

縣（市、區(qū)）失業(yè)保險機構(gòu)：

　　茲有本單位職工 同志，因：

　�。�1）與所在單位解除、終止勞動合同或聘用合同的；

　�。�2）企業(yè)被依法宣告破產(chǎn)的；

　�。�3）企業(yè)瀕臨破產(chǎn)在法定整頓期間被精減的；

　�。�4）單位經(jīng)國務(wù)院、省、市人民政府批準(zhǔn)撤銷、解散、關(guān)閉或停產(chǎn)而被精減的；

　�。�5）單位同意辭職或被單位辭退的；

　�。�6）被單位除名或開除的；

　　（7）在職期間被勞動教養(yǎng)、判刑，現(xiàn)解除勞動教養(yǎng)或刑滿釋放的`；

　�。�8）經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)享受失業(yè)保險的。

　　前往你處申請失業(yè)登記。

　　該同志于年 月與單位解除勞動關(guān)系， 年 月日將檔案退至 縣（市、區(qū)）失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)，在本單位參加失業(yè)保險時間為 年 月至 年 月。

　　經(jīng)辦人： 單位（章）

　　年 月 日

　�。ㄕ堄诮獬齽趧雨P(guān)系后60天內(nèi)辦理失業(yè)登記，逾期辦理的，視為自動放棄延誤期間的失業(yè)保險金） 字（ ）

單位職工證明4

　　茲有xxx學(xué)校xxx專業(yè)xxx同學(xué)于xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日在xxx實習(xí)該同學(xué)的實習(xí)職位是xxx該學(xué)生實習(xí)期間工作認(rèn)真，在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經(jīng)驗的前輩請教，善于思考，并能夠舉一反三。對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。在時間緊迫的情況下，加班加點完成任務(wù)。能夠?qū)⒃趯W(xué)校所學(xué)的知識靈活應(yīng)用到具體的工作中去，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

　　同時，該學(xué)生嚴(yán)格遵守我公司的'各項規(guī)章制度。實習(xí)時間，服從實習(xí)安排，完成實習(xí)任務(wù)、尊敬實習(xí)單位人員，并能與公司同事和睦相處，與其一同工作的員工都對該學(xué)生的表現(xiàn)予以肯定。

　　特此證明!

xxx

　　20xx年x月xx日

單位職工證明5

　　茲有某地區(qū)某人，性別，民族，出生日期，身份證號碼，與某地區(qū)某人，性別，民族，出生年月，身份證號碼，于某年某月某日依法登記結(jié)婚，雙方均為初婚，于某年某月某日政策內(nèi)生育第一胎男孩（女孩），現(xiàn)采取避孕節(jié)育措施為宮內(nèi)避孕節(jié)育器（或工具或藥具），情況屬實，特此證明。

　　某地計生辦（公章）

單位職工證明6

____有限公司：

　　茲證明___，性別__，__年__月__日出生，系我單位(公司)正式員工，自__年_月在我單位工作，現(xiàn)任(職務(wù))____，年薪___。他(她)將于__年_月_日前往臺灣旅游，我司擔(dān)保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。

　　特此證明。

　　公司名稱：

　　負(fù)責(zé)人或主管人員簽名：

　　負(fù)責(zé)人或主管人員電話：

　　___

　　20__年__月__日

單位職工證明7

　　茲有我單位職工 同志,從事_____________(專業(yè))相關(guān)工作 年,其主要工作經(jīng)歷如下:

　　起 止 年 月

　　在何崗位

　　從事何專業(yè)工作

　　獲何專業(yè)

　　技術(shù)資格

　　年 月-- 年 月

　　年 月-- 年 月

　　年 月-- 年 月

　　年 月-- 年 月

　　年 月-- 年 月

　　經(jīng)查,該同志在工作期間,能遵紀(jì)守法,無違反職業(yè)操守的行為.我單位對本證明真實性負(fù)責(zé).

　　特此證明

　　單位(蓋章) 人事檔案管理部門(蓋章)

　　經(jīng)辦人簽字: 經(jīng)辦人簽字:

　　年 月 日 年 月 日

單位職工證明8

　　茲證明座落在__________________區(qū)__________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))__________村__________地方的房屋情況如下：座向____________，數(shù)量________間(套)，結(jié)構(gòu)________，層次______層，建筑面積_________平方米，上述房屋的'所有權(quán)人是____________、____________、____________、____________。上述房屋的土地證編號為：_____________________。

　　姓名：___

　　___年___月___日

單位職工證明9

XX學(xué)校（單位）：

　　xxx，性別xx，政治面貌xx，身份證號：xxxxx。于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日在我企業(yè)XX部門從事XX工作，工作積極，團結(jié)集體，遵紀(jì)守法，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀。我單位對本證明真實性負(fù)責(zé)。

　　特此證明

　　單位名稱：xxx（蓋章）

　　xx年xx月xx日

單位職工證明10

　　一、單位員工在職工作證明范本

　　茲證明_______是我公司員工（身份證號碼_____________________），在________部門任________職務(wù)，已有_______年。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔(dān)保文件。

　　單位名稱（蓋章）：_________________________________________

　　日期：______年___月___日

　　二、單位虛開工作收入證明的法律風(fēng)險

　　1、違背民法誠信原則，涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權(quán)行為。公司處于維護員工的角度出發(fā)，為員工虛開收入證明，作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則，同時，因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的，侵害了銀行的利益，有可能構(gòu)成侵權(quán)，而需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

　　2、有可能作為勞動關(guān)系的認(rèn)定。為員工開設(shè)虛假證明，除了提高員工實際收入所得外，還有一種就是因為人情關(guān)系和上級領(lǐng)導(dǎo)要求，為本身并不是自己單位的員工，開出收入證明。在勞動關(guān)系的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)上，用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證，如果公司沒有有力證據(jù)加以駁斥，如果遇到心懷不軌的人員，可能會引發(fā)一系列后續(xù)問題，面臨敗訴的風(fēng)險。

　　3、有可能引發(fā)勞動爭議。在很多民事?lián)p害賠償案件中，有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明，最后被品行不端的'員工，作為證據(jù)，反而像公司要求補足工資工資差額和賠償，引發(fā)勞動爭議，像這樣的案例，不在少數(shù)。

　　三、開具工作證明的注意事項

　　1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。

　　2、開工作證明要注意必須的格式。

　　3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

單位職工證明11

　　茲有xxx地區(qū)xxx人，性別xx，民族xx，出生日期xxx，身份證號碼xxxxx，與xxx地區(qū)xxx人，性別xx，民族xx，出生xxxx年xx月，身份證號碼xxxxx，于xxx年xxx月xxx日依法登記結(jié)婚，雙方均為初婚，于xxx年xxx月xxx日政策內(nèi)生育第一胎男孩（女孩），現(xiàn)采取避孕節(jié)育措施為宮內(nèi)避孕節(jié)育器（或工具或藥具），情況屬實，特此證明。

　　xxx地計生辦（公章）

xxxx年xx月xx日

單位職工證明12

　　茲有xxx地區(qū)xxx人，性別，民族，出生日期，身份證號碼，與xxx地區(qū)xxx人，性別xx，民族xx，出生xxxx年xx月，身份證號碼xxxxx，于xxx年xxx月xxx日依法登記結(jié)婚，雙方均為初婚，現(xiàn)無子女，望給予辦理一胎生育登記卡。

　　公示十天無異議，特此證明

　　xxx地計生辦（公章）

　　xxxx年xx月xx日

單位職工證明13

市勞動就業(yè)局：

　　茲有我單位xx，由于企業(yè)（國有□、集體□）關(guān)閉破產(chǎn)□、主輔分離□、停產(chǎn)半停產(chǎn)□等原因，于xx月xx日下崗至今，準(zhǔn)備從事自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。

　　特此證明。

　　單位（公章）

　　___年__月__日

單位職工證明14

xxx：

　　茲證明xxx是我企業(yè)員工，在xxxx部門任xxxx職務(wù)。至今為止，一年以來總收入約為xxxxx元。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明我企業(yè)員工的工作及在我企業(yè)的.工資收入，不作為我企業(yè)對該員工任何形勢的擔(dān)保文件。

xxx（蓋章）

　　xxxx年xx月xx日

單位職工證明15

　　甲方：（單位名稱）xx

　　乙方：xx身份證號：xx

　　乙方原為甲方________（部門）的_______（職務(wù)），于20xx年08月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：xx乙方簽字：xx

　　甲方代表簽字：xx

　　___年__月__日

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