汽車管理崗位職責
在現(xiàn)實社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的汽車管理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
汽車管理崗位職責1
1、與項目經(jīng)理共同進行質(zhì)量保證計劃的適用性確認；
2、對項目進行過程審計和配置庫物理審計；
3、結(jié)項后對項目進行結(jié)項審計和客戶滿意度調(diào)查；
4、參與項目經(jīng)理質(zhì)量管理培訓；
5、負責質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)（物理審計結(jié)果、過程審計結(jié)果、客戶滿意度調(diào)查結(jié)果等）的'統(tǒng)計、分析與維護；
6、制作并發(fā)放設(shè)備的合格證。
汽車管理崗位職責2
1適用范圍
本標準所規(guī)定的崗位職責、工作權(quán)限、工作程序、崗位素質(zhì)要求、檢查與考核是本崗位人員業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中的`規(guī)范和約束，本標準適用于四川省川建管道有限公司駕駛員崗位。
2崗位職責
1。執(zhí)行公司車輛管理制度
�。�1）嚴格執(zhí)行公司車輛管理制度中關(guān)于車輛管理和使用的規(guī)定。
�。�2）嚴格執(zhí)行公司車輛管理制度中關(guān)于駕駛員管理的規(guī)定。
�。�3）根據(jù)公司車輛使用情況提出關(guān)于車輛管理的合理建議。
3工作權(quán)限
（1）根據(jù)公司車輛管理制度管理和使用車輛。
�。�2）在公司車輛管理制度中駕駛員的權(quán)限范圍內(nèi)活動。
�。�3）對不按規(guī)定派車或用車的，有權(quán)拒絕發(fā)車。
4工作內(nèi)容與程序
�。�1）根據(jù)派車單安排車輛出發(fā)，并做好相關(guān)登記。
�。�2）定期對車輛進行保養(yǎng)和檢修。
�。�3）做好出車記錄，并定期匯總核對。
�。�4）合理安排線路，安全駕駛。
5崗位指標
（1）遵守相關(guān)法律法規(guī)，安全駕駛。
�。�2）無違規(guī)違紀現(xiàn)象。
6崗位應具備的素質(zhì)
�。�1）愛崗敬業(yè)，堅持原則，認真負責，熱愛本職工作。
（2）具有駕駛執(zhí)照，并有三年以上駕駛經(jīng)驗。
�。�3）具有一定組織、協(xié)調(diào)能力。
�。�4）身體健康，能適應本職工作的需要。
7檢查與考核
本工作標準執(zhí)行情況由辦公室檢查與考核。
汽車管理崗位職責3
工作內(nèi)容：
1、負責按要求對庫存零件進行規(guī)范化的管理；
2、負責零件的入庫驗收及維修零件的發(fā)放工作；
3、建立庫存帳目；
4、保存各種原始憑證；
5、根據(jù)庫存儲備情況，向計劃員發(fā)出訂貨需求；
6、負責庫存零件的'定期清點；
7、負責零件庫存的環(huán)境，安全及防火。
任職要求：
1、具有兩年以上備件管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉汽車構(gòu)造和零配件；
3、熟練使用電腦及辦公軟件。
汽車管理崗位職責4
崗位職責：
1、研發(fā)/制程/來料品質(zhì)異常處理與改善；
2、研發(fā)/制程/來料不合格品評審；
3、編制質(zhì)量控制檢驗標準文件。
任職資格：
1、1年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，能夠熟練運用質(zhì)量相關(guān)知識和工具進行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析；
2、具備處理客訴經(jīng)驗，能夠熟練運用8d思維進行客訴和過程異常的處理；
3、鋰電池或鋰電材料行業(yè)經(jīng)驗可優(yōu)先錄用；
4、熟悉鋰電池工藝制作流程或研發(fā)流程或供應商質(zhì)量管理流可程優(yōu)先錄用；
5、行業(yè)優(yōu)秀人才，薪資從優(yōu)可面談。
汽車管理崗位職責5
1、有汽車零部件相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)管理經(jīng)驗3年以上；
2、熟悉iatf16949體系；
3、有saq或者cqa或者工廠內(nèi)部生產(chǎn)工程品質(zhì)管理經(jīng)驗；
4、日語或者英語可工作交流；
5、能接受出差（一周3天左右在杭州）
汽車管理崗位職責6
1、搭建集團汽車銷售運營管理體系與相關(guān)管理制度；
2、統(tǒng)籌集團門店汽車銷售管理工作，及門店與集團其他相關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)調(diào)；
3、制定集團汽車銷售商務(wù)政策與銷售計劃，并跟進落實執(zhí)行；
4、組織集團門店編寫年度經(jīng)營預算，并管控執(zhí)行；
5、牽頭組織集團門店月度營銷計劃制定，并跟進執(zhí)行管控門店日常經(jīng)營活動與經(jīng)營質(zhì)量。
汽車管理崗位職責7
1、執(zhí)行公司倉庫保管制度及相關(guān)規(guī)定，防止收、發(fā)貨環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯；
2、配合財務(wù)做好備件盤點工作，確保帳物相符；
3、負責備件存貯環(huán)境保持在最適條件，確保備件倉庫區(qū)域安全；
4、負責備件入庫工作，核對備件品質(zhì)、數(shù)量、品項，做好入庫上架作業(yè)；
5、定期對庫存?zhèn)浼M行抽檢記錄，掌握備件變動動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；
6、負責入出庫單、驗收單等原始資料、賬冊的整理和建檔，編制統(tǒng)計報表，熟練運用計算機管理倉庫工作。
汽車管理崗位職責8
1、負責汽車零部件詢價、采購、質(zhì)量檢驗、入庫、匯款、定價、庫房安全等管理工作；
2、依靠維修經(jīng)驗，控制零部件質(zhì)量和快速有效地供應零部件；
3、對零部件進行定期盤點，抽查，落實事故車零部件報價，審核；
4、負責配件庫日常5s管理工作，制定清潔計劃并監(jiān)督落實。
汽車管理崗位職責9
職責描述：
1、根據(jù)公司提出的`目標，組織建立制造管理系統(tǒng)，制定生產(chǎn)經(jīng)營計劃，規(guī)范內(nèi)部管理流程；
2、投產(chǎn)之前配合董事長做生產(chǎn)管理、采購物流管理、工藝部等部門的工作組織、協(xié)調(diào)工作；
3、指導、監(jiān)督下屬按關(guān)鍵節(jié)點要求完成各項工作，并提出評審意見。
4、定期向董事長匯報工作情況，協(xié)助董事長處理制造管理相關(guān)事宜。
任職要求：
1、本科及以上
2、熟悉汽車行業(yè)生產(chǎn)、采購、工藝流程。
3、五年以上商用車行業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)及以上崗位工作經(jīng)驗
4、熟練使用辦公管理軟件
5、具有高度的工作責任心、強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓創(chuàng)新意識；
汽車管理崗位職責10
1、本科及以上學歷，車輛工程、機械、模具設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、材料等相關(guān)專業(yè)
2、具有汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗，比如：整車項目管理工作經(jīng)驗優(yōu)先，或者具有發(fā)動機、變速器、電池、電機、電控等方面的項目管理經(jīng)驗
3、有較強的學習能力及鉆研精神
4、熱愛汽車行業(yè)，溝通能力強，并有吃苦耐勞的精神
1、本科及以上學歷，車輛工程、機械、模具設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、材料等相關(guān)專業(yè)
2、具有汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗，比如：整車項目管理工作經(jīng)驗優(yōu)先，或者具有發(fā)動機、變速器、電池、電機、電控等方面的項目管理經(jīng)驗
3、有較強的'學習能力及鉆研精神
4、熱愛汽車行業(yè)，溝通能力強，并有吃苦耐勞的精神
汽車管理崗位職責11
職責描述：
1、協(xié)助配件經(jīng)理或主管完成配件管理相關(guān)工作，并向其匯報；
2、配件的及時、正確報價；
3、配件訂單貨物提取；
4、零件到貨驗貨、零件出庫、零件入庫；統(tǒng)計數(shù)據(jù)；
5、配件的.庫存管理；
6、配件倉庫的日常管理；
7、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計；
8、5s管理、安全管理；
9、上級安排的其他工作。
工作經(jīng)驗要求：
1、2年以上工作經(jīng)驗，1年以上配件管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉配件知識、庫存管理知識，熟練辦公軟件使用；
3、做事積極、認真、細致，具備良好的學習能力、溝通能力
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
汽車管理崗位職責12
1、客戶對外交流；
2、測試項目管理。
3、計算機或汽車電子相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上測試經(jīng)驗；
4、具有車載測試項目管理經(jīng)驗，有對法國的'項目管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉車機的各項性能指標；
5、具有優(yōu)秀的英文溝通能力，法語、韓語優(yōu)先。
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