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倉儲科崗位職責
現(xiàn)如今，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編整理的倉儲科崗位職責，歡迎大家分享。
倉儲科崗位職責1
a.在本公司范圍組織制定、修訂和審批倉儲部門安全技術規(guī)程及安全技術措施計劃并組織實施。
b.組織領導倉庫物資的保管和發(fā)放工作,業(yè)務上受供應科的指導。
c.車間各種材料物資、備品備件的`入驗收工作,按照物資驗收入庫程序和標準,認真作好物資資料、物資質(zhì)量、物資數(shù)量的驗收把關工作;
d.庫房物資的保管和保養(yǎng)工作,做到擺放整齊;
e.協(xié)調(diào)車間物資的發(fā)放管理工作,嚴格執(zhí)行物資的發(fā)放制度,認真登記發(fā)放臺帳,妥善保管發(fā)放憑證等原始資料。做到手續(xù)齊全、記賬及時、憑證完整、字跡清楚、日清月結(jié),做到賬、物、卡、資金四對口;
f.庫房環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,保持倉庫整潔;
g.倉庫物資的盤點結(jié)算工作,及時向上級主管領導和材料員提供倉庫物資收、發(fā)、存動態(tài)報表,向成本核算員提供核算的有關資料;
h.建立勞保及各器具發(fā)放臺帳、勞保及各器具發(fā)放要以舊換新。
i.保證下屬車輛、裝卸安全工作。
倉儲科崗位職責2
職責描述:
1、全面負責公司倉儲管理與監(jiān)督工作，對倉儲科一切事務負領導責任，控制原材物料進出數(shù)量，持續(xù)不斷降低公司物料儲存成本、費用及庫存量;
2、根據(jù)公司年度方針目標制訂倉儲科工作計劃，擬定倉儲部人員崗位編制表;
3、制定與修改公司物料出、入庫及儲存的作業(yè)程序及管理制度，并監(jiān)督有效執(zhí)行;
4、不定時檢查各倉庫財務管理，做到日清月結(jié)，憑單記賬;
5、組織各倉庫順利完成定期盤點工作，確保倉庫賬物卡一致性，對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責任人，提出處理意見;
6、制定倉庫安全標準，做好防雨、防火、防盜、防潮、防災的現(xiàn)場管理工作，及時排查各種隱患;
7、監(jiān)督各倉庫呆料、滯料、廢料報表編制，并經(jīng)主管領導批準后處理;
8、負責每日晨會培訓、以及當天工作安排的有序進行，并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓和崗位考核;
9、每周做好工作總結(jié)報告，如實反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議;
10、嚴格放行條的簽發(fā)和使用，負責倉庫材料入庫單據(jù)審核;
11、負責各倉庫進行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標識，井然有序;
12、協(xié)調(diào)倉儲科與各部門之間的工作，提高其他部門的`滿意度;
13、完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、本科以上學歷，經(jīng)驗非常優(yōu)秀都可放寬至大專，有3年以上同崗位管理經(jīng)驗;
2、熟練使用office軟件及erp軟件;
3、對工作認真仔細，責任心強，原則性強，溝通協(xié)調(diào)能力強;
4、具備財會知識和賬務處理能力、分析能力、能夠?qū)齑嫖锪锨闆r進行分析。
倉儲科崗位職責3
a.負責車間倉庫物資的保管和發(fā)放工作，業(yè)務上受供應科的指導。
b.車間各種材料物資、備品備件的入驗收工作，按照物資驗收入庫程序和標準，認真作好物資資料、物資質(zhì)量、物資數(shù)量的驗收把關工作。
c.庫房物資的保管和保養(yǎng)工作，做到擺放整齊。
e.車間物資的發(fā)放管理工作，嚴格執(zhí)行物資的`發(fā)放制度，認真登記發(fā)放臺帳，妥善保管發(fā)放憑證等原始資料。做到手續(xù)齊全、記賬及時、憑證完整、字跡清楚、日清月結(jié)，做到賬、物、卡、資金四對口。
f.庫房環(huán)境衛(wèi)生清掃工作，保持倉庫整潔。
g.倉庫物資的盤點結(jié)算工作，及時向上級主管領導和材料員提供倉庫物資收、發(fā)、存動態(tài)報表，向成本核算員提供核算的有關資料。
h.建立器具發(fā)放臺帳、工器具發(fā)放要以舊換新。
i.保證下屬車輛、裝卸安全工作。
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