法律顧問(wèn)崗位職責(zé)15篇

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編幫大家整理的法律顧問(wèn)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、獨(dú)立起草股權(quán)投資項(xiàng)目文件,設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu),參與募投管退全過(guò)程;

　　2、參與項(xiàng)目有關(guān)工作,包括參與項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查、項(xiàng)目法律分析等;

　　3、為公司擬定、審核及修改各類標(biāo)準(zhǔn)、非標(biāo)準(zhǔn)合同、函件等法律文件;

　　4、對(duì)日常法律問(wèn)題進(jìn)行解答;

　　任職資格:

　　1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷,有金融背景優(yōu)先;

　　2、兩年左右律所、私募基金或金融類公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟練掌握專業(yè)知識(shí)和技能,熟悉私募基金、保險(xiǎn)等相關(guān)政策法規(guī);

　　4、熟悉日常業(yè)務(wù)審核的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),充分發(fā)揮合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)日常管理的作用,能夠獨(dú)立處理常規(guī)合規(guī)事項(xiàng)、提供創(chuàng)新業(yè)務(wù)相關(guān)合規(guī)支持;

　　5、具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、分析能力,有較強(qiáng)的`文字表達(dá)能力;

　　6、誠(chéng)信正直,有較強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任心,能較好把握工作的原則性和靈活性;

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)2

　　1、及時(shí)提供法律咨詢。

　　2、協(xié)助公司建立健全各種制度，防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　3、應(yīng)邀代表公司出席或主持股東會(huì)議或董事會(huì)會(huì)議。

　　4、起草、設(shè)定勞動(dòng)合同和員工手冊(cè)，避免勞資糾紛。

　　5、起草、審查、修改協(xié)議、合同、保密和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議等文件。

　　6、應(yīng)邀代表公司出席、參與各類商務(wù)談判。

　　7、函、法律意見(jiàn)書(shū)見(jiàn)證。

　　8、代理公司訴訟、仲裁案件。

　　9、資信盡職調(diào)查，處理非訴訟法律事務(wù)。

　　10、公司法、合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、外商投資法律培訓(xùn)。

　　11、根據(jù)客戶的需要，列席重大會(huì)議，現(xiàn)場(chǎng)提供法律咨詢。

　　12、根據(jù)客戶的.需要，以法律顧問(wèn)的名義對(duì)函。

　　13、參與顧問(wèn)單位的重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目談判，并提供法律意見(jiàn)。

　　14、商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密和專有經(jīng)營(yíng)權(quán)的保護(hù)。

　　15、債權(quán)清收、商帳催收、風(fēng)險(xiǎn)信用管理。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)用戶咨詢電話，并給予基本解答，獲得用戶信息;

　　2、根據(jù)用戶實(shí)際，為用戶匹配合適的法律解決方案，促進(jìn)成交;

　　3、跟蹤管理用戶的案件過(guò)程，實(shí)時(shí)反饋進(jìn)度;

　　4、對(duì)用戶進(jìn)行長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)，充分挖掘用戶需求;

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)4

　　1、及時(shí)提供法律咨詢。

　　2、協(xié)助公司建立健全各種制度，防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　3、應(yīng)邀代表公司出席或主持股東會(huì)議或董事會(huì)會(huì)議。

　　4、起草、設(shè)定勞動(dòng)合同和員工手冊(cè)，避免勞資糾紛。

　　5、起草、審查、修改協(xié)議、合同、保密和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議等文件。

　　6、應(yīng)邀代表公司出席、參與各類商務(wù)談判。

　　7、函、法律意見(jiàn)書(shū)見(jiàn)證。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)業(yè)務(wù)相關(guān)法律文件的起草；

　　2、熟悉勞動(dòng)法、公司法等法律法規(guī)，處理公司涉及的（潛在）訴訟，勞動(dòng)爭(zhēng)議事件；

　　3、負(fù)責(zé)公司各類法律風(fēng)險(xiǎn)的'預(yù)警并提供法律意見(jiàn)；

　　4、公司其它業(yè)務(wù)部門(mén)提供日常法律咨詢；

　　5、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)外部法律事務(wù)處理；

　　任職要求：

　　1、全日制法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析能力，能夠獨(dú)立解決法律問(wèn)題；

　　3、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)及表達(dá)能力；

　　4、民商法、經(jīng)濟(jì)法專業(yè)優(yōu)先；通過(guò)司法考試優(yōu)先。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)6

　　1.合同/協(xié)議的日常審核，起草，修改及登記管理,年度回顧,主要協(xié)議/合同的更新等;

　　2.對(duì)公司各類法律文書(shū)等內(nèi)容的審核起草及修改;

　　3.組織及實(shí)施相應(yīng)的.法律類培訓(xùn)。;

　　4.公司內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)控制工作，包括內(nèi)部制度管理及年度審計(jì)的協(xié)助等

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)為公司項(xiàng)目開(kāi)展提供全面法律支持;

　　2、負(fù)責(zé)起草、審查公司項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中的各類法律文件，提供意見(jiàn)和建議;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)公司項(xiàng)目進(jìn)行法律可行性評(píng)估、法律盡職調(diào)查及法律咨詢等，揭示存在的法律風(fēng)險(xiǎn)并提出相應(yīng)的解決方案;

　　4、協(xié)助參與公司重要決策，為項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施提供全面的法律保障;

　　5、負(fù)責(zé)公司涉足的各行業(yè)相關(guān)法律政策的深入研究與分析;

　　6、負(fù)責(zé)建立、完善公司法律事務(wù)管理體系;

　　7、持有律師執(zhí)業(yè)證書(shū)，

　　任職要求：

　　1、強(qiáng)大的'心里素質(zhì)，親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，大局意識(shí)，掌控能力，具備精良的法律知識(shí);

　　2、房產(chǎn)、建筑等項(xiàng)目擔(dān)任過(guò)主辦律師，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部法律事務(wù)，提供法律咨詢，有合同模板編制經(jīng)驗(yàn);

　　3、5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)、工程、合同法等各項(xiàng)法律、法規(guī)，尤其重慶當(dāng)?shù)胤▌?wù)事項(xiàng);

　　4、能適應(yīng)偶爾出差，有投融資上市經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常法律文件的起草和審查工作

　　2、根據(jù)具體需要參與公司商務(wù)談判，并對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題提出相對(duì)意見(jiàn)，最大限度的維護(hù)本公司利益

　　3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同的起草和審核

　　4、處理公司日常面臨的`法律糾紛和相關(guān)人員的法律咨詢

　　5、根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，配合銷售部的應(yīng)收款項(xiàng)管理及對(duì)經(jīng)濟(jì)糾紛提供處理建議和方案

　　6、跟蹤和解讀行業(yè)政策法律動(dòng)態(tài)，促進(jìn)業(yè)務(wù)合規(guī)運(yùn)營(yíng)

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷、法學(xué)相關(guān)專業(yè)

　　2、1年以上企業(yè)法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟悉企業(yè)法律事務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)控制工作，熟悉各類合同文本起草、審核和簽訂

　　4、具有良好的人及認(rèn)知和溝通能力、問(wèn)題解決能力、書(shū)面和口頭表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)道德

　　5、通過(guò)相關(guān)法律考試

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)9

　　1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)正確執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)，對(duì)公司衙大經(jīng)營(yíng)決策活動(dòng)提供法律意見(jiàn)。

　　2、參與起草、審核公司重要的規(guī)章制度，對(duì)公司規(guī)章制度及其條款的合法性負(fù)責(zé)。

　　3、審核公司各種技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、服務(wù)合同，參加重大合同的起草、談判工作，協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)管理合同，監(jiān)督合同履約。

　　4、參與公司的兼并、收購(gòu)、分立、破產(chǎn)、反兼并、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招標(biāo)、投標(biāo)等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，提出法律意見(jiàn)，處理有關(guān)法律事務(wù)。

　　5、主持或協(xié)且辦理公司工商登記、變更、商標(biāo)注冊(cè)、專利申請(qǐng)、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)貿(mào)易等有關(guān)法律事務(wù)，為公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)提出法律建議。

　　6、開(kāi)展與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢，整理匯編公司業(yè)務(wù)需要的'各種法律、法規(guī)和規(guī)章等。

　　7、配合公司有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育，在公司內(nèi)普及法律知識(shí)，增強(qiáng)員工法制觀念。

　　8、負(fù)責(zé)與公司外聘律師（事務(wù)所）的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作。

　　9、參加或列席公司召開(kāi)的某些會(huì)議，就所議內(nèi)容提供法律意見(jiàn)；負(fù)責(zé)審查內(nèi)部各項(xiàng)指示、決定、決議、計(jì)劃的規(guī)范性和合法性；為公司內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議、民事調(diào)解提供法律幫助。

　　10、接受公司法定代表委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動(dòng)，幫助公司運(yùn)用法律手段解決經(jīng)濟(jì)糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益。

　　11、參加和配合與公司有關(guān)的財(cái)務(wù)、稅收、環(huán)保、勞動(dòng)用工、安全生產(chǎn)、合同管理等執(zhí)法檢查，為公司提供法律意見(jiàn)；參與重大事故和危機(jī)處置活動(dòng)，協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行善后處理。

　　12、在所審核的經(jīng)濟(jì)合同、擬訂的法律文書(shū)和出具的法律意見(jiàn)書(shū)簽字，對(duì)上述業(yè)務(wù)以及辦理的其他法律事務(wù)的合法性負(fù)責(zé)。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他法律任務(wù)。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常法務(wù)工作，相關(guān)法律文件的起草、審核、規(guī)范、管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作，并就公司運(yùn)營(yíng)中的`法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提出管理建議和防控措施;

　　3、代表公司參與重大項(xiàng)目、合同談判工作，參與法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解;

　　4、解決項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)人員的法律咨詢、提供法律服務(wù)等;

　　5、負(fù)責(zé)處理公司其他相關(guān)法律事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，已通過(guò)司法考試，持有法律職業(yè)資格證;

　　2、三年以上法務(wù)工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的法律專業(yè)知識(shí)，精通法律業(yè)務(wù)，具有豐富的法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和能力;

　　4、熟悉公司法、合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、經(jīng)濟(jì)法等國(guó)家法律;

　　5、具備房地產(chǎn)行業(yè)法律事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)11

　　企業(yè)法律顧問(wèn)工作職責(zé)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

　　一、參與起草、審核企業(yè)規(guī)草制度

　　企業(yè)規(guī)章是針對(duì)企業(yè)內(nèi)部對(duì)生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)所制定的各種規(guī)章、章程、程序。企業(yè)規(guī)章制度是企業(yè)文化、管理方式、管理水平的綜合體現(xiàn)。對(duì)企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行修改和審查是企業(yè)法律顧問(wèn)的重要工作之一。在審查企業(yè)規(guī)章制度時(shí)，首先要保證其合法性，即對(duì)企業(yè)規(guī)定的管理職能、管理內(nèi)容和管理手段要符合國(guó)家法律、法規(guī)。

　　對(duì)企業(yè)規(guī)章制度的審查還應(yīng)注意其實(shí)用性、規(guī)范性、協(xié)調(diào)性。

　　二、參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策

　　企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策是企業(yè)針對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的重大問(wèn)題，如資本經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷等，按照規(guī)定的權(quán)限和程序所進(jìn)行的決策。

　　企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策主要是保證決策的合法性和可行性。其作用為：

　　(1)確保決策有可靠的法律依據(jù)，是依法做出的，不會(huì)出現(xiàn)違法的情況，從而避免決策的法律風(fēng)險(xiǎn);

　　(2)保障法律賦予企業(yè)的權(quán)利得到充分體現(xiàn)，使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的合法權(quán)益最大化;

　　(3)保證決策在法律上不但可行，而且是最佳方案，在法律上最有利于決策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　(4)從法律上為企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)獲得的利益提供有效的保護(hù)措施，防止上當(dāng)受騙，避免顯失公平，避免發(fā)生糾紛。

　　企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策主要有4種方式：

　�。�1）參加決策會(huì)議。參加決策會(huì)議是企業(yè)法律顧問(wèn)根據(jù)行業(yè)有關(guān)規(guī)章或者企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的要求，作為正式成員或列席人員，參加企業(yè)的各種決策會(huì)議的活動(dòng)。企業(yè)法律顧問(wèn)參加企業(yè)決策會(huì)議的主要任務(wù)是：對(duì)決策問(wèn)題提出系統(tǒng)全面的法律意見(jiàn)，并做到有法律依據(jù)，有分析論證;隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)議提出的法律問(wèn)題作出解答和說(shuō)明;參加對(duì)決策問(wèn)題的分析討論。企業(yè)法律顧問(wèn)參加決策會(huì)議之前，要搞清楚會(huì)議主題及有關(guān)的情況，做好準(zhǔn)備，特別是熟悉和掌握有關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容，會(huì)上認(rèn)真聽(tīng)取和分析別人的意見(jiàn)，提出法律方面的意見(jiàn)方案。

　�。�2）為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢意見(jiàn)。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)作出某些決策時(shí)，需要企業(yè)法律顧問(wèn)從法律的角度提出口頭和書(shū)面的意見(jiàn)或方案。主要做到：

　　第一、對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出的問(wèn)題，進(jìn)行法律上的分析論證并及時(shí)給予明確的`答復(fù);

　　第二、對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)雖然沒(méi)有提出但關(guān)系決策是否合法可行的重大法律問(wèn)題提出意見(jiàn)。

　�。�3）通過(guò)起草、修改、審核有關(guān)文件參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策。企業(yè)法律顧問(wèn)在文件的起草、修改、審核的過(guò)程中，應(yīng)全面了解決策的背景、目標(biāo)、內(nèi)容，提出正確的法律意見(jiàn)并將其體現(xiàn)在文件之中，保證決策的正確合法，防止決策或其文件表述出現(xiàn)漏洞和錯(cuò)誤。

　�。�4）企業(yè)法律顧問(wèn)主動(dòng)提出意見(jiàn)和方案。企業(yè)法律顧問(wèn)通過(guò)參加企業(yè)日常的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，特別是在處理企業(yè)的各種經(jīng)濟(jì)糾紛過(guò)程中發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的重大問(wèn)題，經(jīng)過(guò)一定的調(diào)查研究，主動(dòng)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出建議和方案，形成書(shū)面的意見(jiàn)，影響企業(yè)重大的經(jīng)營(yíng)決策。

　　三、起草和審查合同

　　起草和審查企業(yè)對(duì)外從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合同是企業(yè)法律顧問(wèn)的重要工作之一。企業(yè)法律顧問(wèn)應(yīng)掌握國(guó)家的法律、法規(guī)和政策，要清楚將要簽訂合同的標(biāo)的、內(nèi)容、主體等方面國(guó)家的相應(yīng)政策和規(guī)定。

　　合同條款要根據(jù)《合同法》及其它法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定擬訂，主要包括：當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所;標(biāo)的的種類;數(shù)量和質(zhì)量;履行的期限、地點(diǎn)和方式;解決爭(zhēng)議的方法和違約責(zé)任;訂立合同的日期、地點(diǎn)及其它內(nèi)容。

　　審查合同主要是對(duì)企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門(mén)起草的合同進(jìn)行審查把關(guān)。企業(yè)法律顧問(wèn)應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行審查：

　　一是審查合同主體是否合法;

　　二是審查合同項(xiàng)目的真實(shí)性;

　　三是審查合同條款是否完備;

　　四是審查合同有關(guān)標(biāo)的的數(shù)量、價(jià)格、質(zhì)量、結(jié)算方式、違約責(zé)任等條款是否違反國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定;

　　五是審查合同的文字是否標(biāo)準(zhǔn);

　　六是審查合同簽訂的手續(xù)是否完備。

　　四、合同管理

　　企業(yè)法律顧問(wèn)管理企業(yè)合同業(yè)務(wù)的工作應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：

　　（一）授權(quán)委托書(shū)的管理。簽訂合同的授權(quán)委托書(shū)是由法定代表人簽發(fā)的授權(quán)業(yè)務(wù)人員代表企業(yè)簽訂合同的資格證書(shū)。合同業(yè)務(wù)人員必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的法律及合同業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)并考試合格，同時(shí)具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平，方可取得委托書(shū)。授權(quán)委托書(shū)必須明確代理人的姓名、代理事項(xiàng)、代理權(quán)限和有效期限，由法定代表人簽名并且加蓋企業(yè)公章。合同業(yè)務(wù)人員的授權(quán)范圍應(yīng)由企業(yè)法律顧問(wèn)提出審核意見(jiàn)報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人確定，還應(yīng)與業(yè)務(wù)人員的工作崗位職責(zé)相一致。

　�。ǘ�）對(duì)合同文本及合同專用章的管理。建立合同專用章管理規(guī)則，對(duì)合同章的使用進(jìn)行登記管理;建立與合同相應(yīng)的合同管理臺(tái)賬及統(tǒng)計(jì)報(bào)表。企業(yè)法律顧問(wèn)對(duì)起草和審查的合同要逐個(gè)建立檔案，與合同有關(guān)的文書(shū)、電報(bào)和圖表及法律顧問(wèn)的法律意見(jiàn)書(shū)應(yīng)同時(shí)歸檔。

　　（三）對(duì)合同管理情況的監(jiān)督檢查。對(duì)企業(yè)合同管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，對(duì)違反制度的行為及時(shí)制止;對(duì)合同管理中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題進(jìn)行分析研究，不斷修改、完善各項(xiàng)合同管理制度。

　　對(duì)合同糾紛的解決情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。合同發(fā)生糾紛時(shí)，法律顧問(wèn)應(yīng)及時(shí)提出解決的辦法，直接或協(xié)同有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行處理，并對(duì)糾紛解決情況進(jìn)行跟蹤檢查，如發(fā)現(xiàn)損害企業(yè)合法權(quán)益的行為，應(yīng)及時(shí)加以糾正和制止。

　　五、辦理商標(biāo)、專利和商業(yè)秘密法律事務(wù)

　　商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)是企業(yè)法律顧問(wèn)的一項(xiàng)重要工作。企業(yè)法律顧問(wèn)通常通過(guò)兩種方式來(lái)開(kāi)展此項(xiàng)業(yè)務(wù)：

　　一是親自代理企業(yè)進(jìn)行商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng);

　　二是根據(jù)情況聘請(qǐng)社會(huì)專門(mén)代理機(jī)構(gòu)辦理。對(duì)于企業(yè)內(nèi)部的專利申請(qǐng)、專利的轉(zhuǎn)讓與使用許可，企業(yè)法律顧問(wèn)要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況辦理有關(guān)事務(wù)。

　　商業(yè)秘密是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，它對(duì)于企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的發(fā)展有著重要影響。企業(yè)法律顧問(wèn)應(yīng)承擔(dān)商業(yè)秘密的管理工作，制定保護(hù)商業(yè)秘密規(guī)章制度，對(duì)企業(yè)的商業(yè)秘密劃定范圍，確定涉密人員的權(quán)利和義務(wù)，在正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中采取法律手段進(jìn)行預(yù)防性保護(hù)，并運(yùn)用仲裁、訴訟等方式解決對(duì)企業(yè)的侵權(quán)行為。

　　六、代理企業(yè)處理有關(guān)糾紛

　　解決企業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛的途徑通常是協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟4種方式。其中主要方式是仲裁和訴訟。作為企業(yè)法律顧問(wèn)在參與或起草、審查、修改合同時(shí)，要掌握好"爭(zhēng)議解決條款"。

　　在解決企業(yè)之間的經(jīng)濟(jì)糾紛的過(guò)程中，企業(yè)法律顧問(wèn)通常作為企業(yè)的代理人參加糾紛的仲裁、訴訟或者非訴訟的解決。

　　七、開(kāi)展法律培訓(xùn)工作

　　企業(yè)法律顧問(wèn)在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行法律培訓(xùn)、普及法律知識(shí)是其基礎(chǔ)工作之一。企業(yè)法律顧問(wèn)的普法工作主要包括以下幾個(gè)方面：

　　一是起草、參與普法規(guī)劃和計(jì)劃;

　　二是承擔(dān)講課任務(wù);三是積極推進(jìn)本企業(yè)的法制實(shí)踐。

　　總之，企業(yè)法律顧問(wèn)工作是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然產(chǎn)物。企業(yè)法律顧問(wèn)工作在推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展過(guò)程中，必將發(fā)揮越來(lái)越重要的作用。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)12

　　1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、各分公司、部門(mén)在企業(yè)各項(xiàng)工

　　作中貫徹國(guó)家法律、法規(guī)，為經(jīng)營(yíng)決策和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供法律咨詢意見(jiàn)及法律依據(jù)。

　　2.提出建立防范法律風(fēng)險(xiǎn)的措施和建議，協(xié)調(diào)做好公司合同管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，協(xié)助各分公司(部門(mén))貫徹執(zhí)行公司合同管理制度。

　　3.參與公司有關(guān)規(guī)章制度和其他法律意義文件的合法性審查，力求使生效的.制度、文件合法、規(guī)范。

　　4.統(tǒng)一辦理公證、商標(biāo)、專利、企業(yè)(含分支機(jī)構(gòu))變更登記，土地征用與出讓等非訴訟法律事務(wù)。

　　5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)做好企業(yè)改制、收購(gòu)、兼并、投資、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓與收購(gòu)，債權(quán)債務(wù)處理等重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的涉法事務(wù)。

　　6.授權(quán)處理法律糾紛，根據(jù)情勢(shì)利弊對(duì)公司的影響，適當(dāng)選擇協(xié)商、仲裁或訴訟的方式解決糾紛,切實(shí)維護(hù)公司權(quán)益。

　　7.公司需要外聘專業(yè)領(lǐng)域律師時(shí)，協(xié)助選聘并配合其工作，對(duì)外聘律師工作需要改進(jìn)或加強(qiáng)的方面提出建議和報(bào)告。

　　8.做好法律工作檔案管理，個(gè)案調(diào)查取證，法制宣教，民事糾紛調(diào)解指導(dǎo)、咨詢，新法規(guī)收集研究、法務(wù)工作對(duì)外聯(lián)系等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)13

　　職責(zé)

　　1、結(jié)合公司實(shí)際，搭建公司法律體系及架構(gòu)，完善、健全法務(wù)內(nèi)部工作流程，與業(yè)務(wù)對(duì)接法務(wù)工作流程;

　　2、全面負(fù)責(zé)規(guī)范公司的合同審核與管理工作，起草、審核和修訂各類法律文書(shū)及合同，并制定標(biāo)準(zhǔn)合同;

　　3、全面負(fù)責(zé)處理集團(tuán)的各類涉訴和非涉訴糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益;

　　4、負(fù)責(zé)案件證據(jù)的收集和整理。

　　任職資格

　　1、具有執(zhí)業(yè)資格的在職律師。

　　2、熟知司法程序，能夠獨(dú)立處理公司的.法律糾紛和事務(wù);

　　3、能吃苦，肯努力，具有較強(qiáng)的法律業(yè)務(wù)操作能力;積極完成工作目標(biāo)，服從公司各項(xiàng)事務(wù)安排。

　　4、掌握知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律業(yè)務(wù)知識(shí)的律師優(yōu)先。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫(xiě)和審核等工作;

　　2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯�司相關(guān)的法律文件;

　　4、負(fù)責(zé)為其他部門(mén)提供法律支持;

　　5、負(fù)責(zé)參與重大項(xiàng)目、合同談判工作;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助完成公司架構(gòu)重組和上市;

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)訴訟或跟公司相關(guān)的'案件進(jìn)行分析。

法律顧問(wèn)崗位職責(zé)15

　�。ㄒ唬�為企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中遇到的法律問(wèn)題提供法律意見(jiàn)

　　企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理決策，直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，甚至關(guān)系到企業(yè)的生存和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，因此，顧問(wèn)律師為企業(yè)決策提供法律意見(jiàn)尤為重要。顧問(wèn)律師為企業(yè)決策提供法律意見(jiàn)的方式有兩種，一種是口頭解答法律咨詢，一種是書(shū)面提供法律意見(jiàn)或建議。

　　顧問(wèn)律師在全面掌握企業(yè)的基本情況和有關(guān)的法律、政策之后，對(duì)企業(yè)決策的合法性、可行性提出法律建議。

　　（1）可行性法律分析。顧問(wèn)律師對(duì)企業(yè)決策的法律分析主要包括：某項(xiàng)決策是否符合我國(guó)現(xiàn)行法律、政策的`要求，國(guó)家對(duì)此有哪些相應(yīng)政策，立項(xiàng)采用哪種法律形式對(duì)聘請(qǐng)方便更為有利等。

　�。�2）風(fēng)險(xiǎn)分析。顧問(wèn)律師對(duì)企業(yè)決策可能帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析，并針對(duì)不同的風(fēng)險(xiǎn)制定相應(yīng)的法律對(duì)策。

　�。ǘ�）為聘請(qǐng)方草擬、審查法律文書(shū)

　　企業(yè)涉及的法律文書(shū)包括經(jīng)濟(jì)合同、企業(yè)章程、管理規(guī)定等。

　�。ㄈ�）參加重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的談判

　　顧問(wèn)律師參加重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)談判的職能作用是為使聘請(qǐng)方利益的最大化提供法律上的幫助。在談判過(guò)程中，顧問(wèn)律師與聘請(qǐng)方密切合作，根據(jù)談判情況，及時(shí)提供法律意見(jiàn)。在談判后，顧問(wèn)律師綜合各方面的意見(jiàn)，制作有關(guān)法律文書(shū)，并協(xié)助辦理好合同的審批、公證等手續(xù)。

　�。ㄋ模┐�理參加訴訟、調(diào)解或仲裁活動(dòng)

　　聘請(qǐng)方在對(duì)內(nèi)、對(duì)外活動(dòng)中發(fā)生糾紛后，顧問(wèn)律師作為聘請(qǐng)方的代理人參加訴訟、調(diào)解或仲裁活動(dòng)。顧問(wèn)律師代理的案件主要涉及兩方面的內(nèi)容：一是對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中發(fā)生的經(jīng)濟(jì)糾紛，主要是經(jīng)濟(jì)合同糾紛；二是對(duì)內(nèi)管理中發(fā)生的糾紛，主要是涉及勞動(dòng)法方面、公司與股東之間的糾紛。

　�。ㄎ澹�幫助企業(yè)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度

　　在現(xiàn)在化社會(huì)中，企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度，對(duì)于企業(yè)管理的規(guī)范化、科學(xué)化起著重要作用。顧問(wèn)律師一方面要適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理的現(xiàn)實(shí)需要，幫助企業(yè)建立合同管理制度、勞動(dòng)人事制度、產(chǎn)品質(zhì)量管理制度、商業(yè)秘密保守制度；另一方面，對(duì)企業(yè)已經(jīng)有的規(guī)章制度進(jìn)行審查、清理，加以完善。

　　（六）協(xié)助企業(yè)建立法律服務(wù)機(jī)構(gòu)，進(jìn)行法制培訓(xùn)和法制宣傳

　　顧問(wèn)律師根據(jù)企業(yè)的具體情況，有計(jì)劃、有步驟地幫助企業(yè)建立內(nèi)部法律服務(wù)機(jī)構(gòu)。

　�。ㄆ撸┺k理其他法律事務(wù)

　　如幫助企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制、幫助企業(yè)股份制改造、破產(chǎn)清算、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、合并、兼并、幫助企業(yè)進(jìn)行資信調(diào)查、工商登記、商標(biāo)注冊(cè)、專利申請(qǐng)和轉(zhuǎn)讓，辦理公證、抵押、租賃，幫助企業(yè)業(yè)務(wù)宣傳、發(fā)表啟事聲明等。

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