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    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)

    時(shí)間:2025-01-17 14:58:33 崗位職責(zé) 我要投稿
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    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)

      在充滿活力,日益開放的今天,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé),希望能夠幫助到大家。

    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)

    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)1

      1.任職資格

      1.1具有《中華人民共和國特種操作許可證》

      1.2具有初級(jí)電工技術(shù)等級(jí)資格或相關(guān)技術(shù)等級(jí)資格。

      1.3掌握電工基本原理。

      1.4熟悉小區(qū)內(nèi)設(shè)備備用配件的規(guī)格、性能、型號(hào)、名稱。

      2.工作內(nèi)容

      2.1協(xié)助主管落實(shí)小區(qū)內(nèi)設(shè)備、設(shè)施管理工作。

      2.2具體負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)各類設(shè)備、設(shè)施的.操作、維修保養(yǎng)、業(yè)主的報(bào)修項(xiàng)目及對(duì)員工的培訓(xùn)。

      2.3負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施的緊急搶修工作。

      2.4對(duì)維保所需配件進(jìn)行管理,各類設(shè)備運(yùn)行資料的記錄與管理,維修資料的管理。

      2.5督導(dǎo)、檢查維修人員的工作情況,并填寫日常工作表。

    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)2

      1.每位員工必須認(rèn)真執(zhí)行上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)布的工作指令,如無正當(dāng)理由不得拒絕。

      2.員工參加當(dāng)天維修保養(yǎng)工作必須進(jìn)行記錄,處理緊急情況必須設(shè)法盡快向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以便及時(shí)處理。

      3.對(duì)自己不熟悉的設(shè)備,未經(jīng)許可不準(zhǔn)亂拆亂卸。

      4.當(dāng)班時(shí)間內(nèi)未完成的`任務(wù)應(yīng)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      5.當(dāng)班時(shí)間內(nèi)一般不得會(huì)客,未經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),不得帶他人進(jìn)入酒店參觀。

      6.工程部內(nèi)員工應(yīng)互相協(xié)助,空閑時(shí)有責(zé)任幫助其他工種工作。

    荔園物業(yè)工程部班長崗位工作職責(zé)3

     。ㄒ唬┗局贫

      1.各配電室應(yīng)按既定值班方式進(jìn)行值班,未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意不得任意改變,遇有特殊情況,須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可倒班或替班。

      2.各配電室應(yīng)按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行交接班,接班前不準(zhǔn)喝酒,保持飽滿的精神狀態(tài),因故晚來者亦應(yīng)履行交接班手續(xù);若接班人員未到或未按時(shí)進(jìn)行接班時(shí),應(yīng)報(bào)主管以上人員決定。

      3.交接班工作必須做到交接兩清;交班人員應(yīng)做到詳細(xì)介紹,接班人員應(yīng)認(rèn)真聽取。

      4.在交接班過程中發(fā)生事故、異;蚪拥讲僮魅蝿(wù)時(shí),均由交班人負(fù)責(zé)處理,接班人協(xié)助工作;當(dāng)事故處理或操作告一段落后,再進(jìn)行交接班。

      5.接班人員對(duì)配電室各項(xiàng)設(shè)備檢查后確認(rèn)無任何問題,雙方在記錄本上簽字,交接班方可結(jié)束。

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      1.交班人員在交班前,由負(fù)責(zé)人組織本室人員進(jìn)行總結(jié),將交接事項(xiàng)填寫在運(yùn)行日志中。

      2.交班工作內(nèi)容:

      (1)設(shè)備運(yùn)行方式,設(shè)備變更和運(yùn)行情況及處理經(jīng)過;

      (2)設(shè)備的修試,擴(kuò)建和改進(jìn)工作的進(jìn)展情況;

      (3)巡視發(fā)現(xiàn)的'缺陷處理情況以及本值自行完成的維護(hù)工作;

      (4)工作票的簽發(fā)、完成情況;

     。5)繼電保護(hù)、自動(dòng)裝置、運(yùn)動(dòng)裝置、通訊設(shè)備的運(yùn)行及運(yùn)作情況;

     。6)規(guī)章制度,上級(jí)指示,安全崗哨執(zhí)行情況;

     。7)設(shè)備清掃、環(huán)境衛(wèi)生及其他。

      3.接班工作內(nèi)容:

     。1)接班人員在接班前由領(lǐng)班組織閱讀上班運(yùn)行記錄并做好準(zhǔn)備工作,認(rèn)真聽取交班人員的情況介紹;

     。2)檢查模擬圖板,核對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行方式、設(shè)備位置,并對(duì)上班操作過的設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢查;

     。3)檢查設(shè)備缺陷,特別是新發(fā)現(xiàn)的缺陷;

     。4)試驗(yàn)有關(guān)信號(hào)、自動(dòng)裝置、電容補(bǔ)償裝置以及繼電保護(hù)的運(yùn)行及變更情況;

     。5)檢查直流設(shè)備運(yùn)行及機(jī)構(gòu)箱、接線箱和遮攔、門窗的情況;

     。6)審查各種記錄,技術(shù)資料及工具備品,設(shè)備環(huán)境衛(wèi)生狀況等。

      4.接班后領(lǐng)班應(yīng)組織本值人員制定本值設(shè)備學(xué)習(xí)、例行工作計(jì)劃,并根據(jù)系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行、檢修等情況提出措施及注意事項(xiàng)。

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