工作總結(jié)的通知模板

　　總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編整理的工作總結(jié)的通知模板，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作總結(jié)的通知模板1

各環(huán)評單位：

　　為全面了解、掌握各環(huán)評單位20xx年度環(huán)境影響評價工作的情況，更好的總結(jié)經(jīng)驗，安排20xx年的`工作任務(wù)，請各環(huán)評單位對20xx年環(huán)境影響評價工作進行總結(jié)，于20xx年1月14日前報市環(huán)保局環(huán)境影響評價管理處。

　　工作總結(jié)內(nèi)容應包括20xx年環(huán)境影響評價業(yè)務(wù)情況、證書管理情況、人員情況、20xx年工作計劃及對我市環(huán)評管理工作的意見或建議。

　　各單位要高度重視總結(jié)工作，總結(jié)內(nèi)容應突出重點，實事求是，總結(jié)經(jīng)驗，找準問題。不得遲報、漏報。

　　聯(lián)系人：楊芳

　　電話：68717268（兼?zhèn)鳎?/p>

工作總結(jié)的通知模板2

集團各部、各公司：

　　為進一步做好的年終總結(jié)工作，明確20xx年工作目標及實施計劃，希各部門接到通知后，抓緊組織布置落實。

　　一、工作要求：

　　各部、各公司要根據(jù)下達的工作任務(wù)目標逐項檢查落實。要充分調(diào)查，認真總結(jié)，在總結(jié)經(jīng)驗的同時，更要看到工作中的不足，要從客觀上分析、主觀上找原因，只有看到不足才可能進步。要根據(jù)本部門的存在的'問題制定出切實可行的措施，為更好地完成20xx年的任務(wù)及長遠目標打下良好的基礎(chǔ)。

　　充分制定好20xx年的工作目標，特別是計劃措施更要細致、可行，堅決打贏“十二五”攻堅戰(zhàn)。

　　各部、各經(jīng)理要充分準備在總結(jié)會上的發(fā)言，并把自己好的經(jīng)驗介紹出來，把有效的辦法措施制定出來。

　　二、年終總結(jié)工作的時間安排

　　1、各部、各公司20xx年12月25日前完成本部公司的年終工作總結(jié)，做好20xx年計劃。

　　2、會議定于20xx年1月1日幾點點在哪里召開，會議幾天。

　　三、參加會議人員

　　1、各部總經(jīng)理

　　2、各公司經(jīng)理

　　四、其他要求

　　1、各部門員工將本人工作總結(jié)（包括：個人取得的成績，存在的不足，改進措施，20xx年計劃和合理化建議等）于12月25日之前以書面打印形式上報各部門，各部門根據(jù)實際情況召開會議進行交流總結(jié)。

　　2、各部門經(jīng)理將本人以及本部門年終總結(jié)于20xx年1月1日之前以文字材料形式上報集團董事長，內(nèi)容可以包括以下幾個方面：工作成績（完成業(yè)績、管理辦法）、存在的問題、解決的途徑、培訓學習內(nèi)容，20xx年工作計劃及實施具體辦法和對公司經(jīng)營和管理制度的建議等。

　　希望各部門積極認真落實各項具體工作。

　　特此通知！

　　××行政部

　　20xx年12月xx日

工作總結(jié)的通知模板3

各環(huán)評單位：

　　為全面了解、掌握各環(huán)評單位XX年度環(huán)境影響評價工作的情況，更好的.總結(jié)經(jīng)驗，安排XX年的工作任務(wù)，請各環(huán)評單位對XX年環(huán)境影響評價工作進行總結(jié)，于XX年1月14日前報市環(huán)保局環(huán)境影響評價管理處。

　　工作總結(jié)內(nèi)容應包括XX年環(huán)境影響評價業(yè)務(wù)情況、證書管理情況、人員情況、XX年工作計劃及對我市環(huán)評管理工作的意見或建議。

　　各單位要高度重視總結(jié)工作，總結(jié)內(nèi)容應突出重點，實事求是，總結(jié)經(jīng)驗，找準問題。不得遲報、漏報。

　　聯(lián)系人：楊 芳

　　電 話：68717268（兼?zhèn)鳎?/p>

工作總結(jié)的通知模板4

各處室、有關(guān)單位：

　　為認真總結(jié)指揮部上半年工作情況，明確下半年工作思路和重點，確保完成全年工作任務(wù)目標，根據(jù)指揮部要求，請各協(xié)調(diào)推進領(lǐng)導小組、各處室對上半年的工作進行總結(jié)，并結(jié)合年度目標任務(wù)，編制下半年工作計劃。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、總結(jié)要客觀全面。要按照《中心城區(qū)開發(fā)建設(shè)指揮部工作計劃》確定的工作基本思路和工作重點，認真總結(jié)上半年任務(wù)完成情況和工作開展情況。要求內(nèi)容翔實，實事求是，文字表述精練，特別要突出工作中的亮點和閃光點。

　　二、分析問題要準確到位。既要從客觀上分析總結(jié)，更要從主觀上深入剖析，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，找出存在的問題和不足；既要注重工作目標的完成情況，更要注重分析當前影響征

　　收工作開展的`重要因素和主要障礙。

　　三、下半年工作計劃要明確具體。要從全面落實市委市政府關(guān)于中心城區(qū)整體發(fā)展思路和指揮部加快推進中心城區(qū)各重點片區(qū)改造提升工作總體要求的高度，對照年度計劃完成情況，提出下半年工作思路、工作重點和具體措施，并對如何促進指揮部各項工作開展提出意見、建議。

　　總結(jié)材料要在加蓋處室公章后于6月26前報送辦公室，同時傳電子文檔至：[emailprotected]

　　特此通知。

工作總結(jié)的通知模板5

全校各單位：

　　年終將至，為總結(jié)好一年來學校改革發(fā)展取得的新業(yè)績，積極籌劃新一年的.工作，根據(jù)學校領(lǐng)導要求，請全校各單位認真做好XX年度工作總結(jié)和XX年度工作計劃。考慮到歲末時節(jié)，各單位工作頭緒多，任務(wù)重，故擬提前安排。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、XX年度工作總結(jié)要求

　　根據(jù)學校黨委和行政的部署，請各單位在撰寫總結(jié)材料時著重實績，條理清晰，內(nèi)容體例為：1、成績；2、改革創(chuàng)新舉措；3、存在的問題和原因分析；4、改進工作的思路等。

　�。ㄗⅲ�1、學部、各院〈系〉、離退休干部工作處、后勤集團等，請將黨、政工作合并總結(jié)；2、直屬業(yè)務(wù)單位黨、政工作分別總結(jié)）

　　總結(jié)材料請于12月22日（星期五）前報送。

　　二、XX年度工作計劃（要點）要求

　　計劃應切合實際、突出重點、行之有效，請于XX年1月12日（星期五）前報送。

　　三、報送方式

　　XX年度工作總結(jié)和XX年度工作計劃（要點），請各單位先呈分管校領(lǐng)導閱示后，統(tǒng)一用word電子文檔報送至liuhaibo@。聯(lián)系人：劉海波；聯(lián)系電話：82032730。

　　各市（地）公路質(zhì)監(jiān)站，農(nóng)墾總局、森工總局質(zhì)監(jiān)站：

　　XX年的各項工作已接近尾聲，請各市（地）公路質(zhì)監(jiān)站將今年的工作進行認真總結(jié)（具體內(nèi)容見附件），于XX年12月1日前將總結(jié)報到省站行業(yè)管理科。

　　聯(lián)系人：李晶陽

　　電 話：0451-82762691

　　郵 箱：heilongjiangzhan@

　　附件：

工作總結(jié)的通知模板6

　　一、地點：

　　甘肅xx-xx-xx-xx-xx有限責任公司辦公室。

　　二、時間：

　　xx月xx日。

　　三、參會人員：

　　公司領(lǐng)導、各公司經(jīng)理、各項目經(jīng)理及全體員工

　　四、會議報告內(nèi)容及要求

　　(一)報告內(nèi)容：

　　1、管理項目介紹;

　　2、主要工作情況，內(nèi)容包括《目標責任書》完成情況、做法、經(jīng)驗和體會;日常管理工作，包括加強管理和提高服務(wù)質(zhì)量方面;直接為公司創(chuàng)造的量化成績，或者間接為公司創(chuàng)造的價值。

　　3、工作中存在哪些具體不足，是什么因素影響工作業(yè)績，有待進一步提高方面，要分析原因，提出解決的.措施。

　　4、工作的打算和思路，特別是面臨即將簽訂新的目標責任書有什么好的建議、想法，需要公司創(chuàng)造什么條件來促進項目更好的完成目標責任書及自我完善目標(能力和素質(zhì))，采取什么措施達成目標等等。

　　5、對公司經(jīng)營、管理、下一步發(fā)展的建議。

　　(二)報告的要求：

　　1、要求各位管理人員高度重視述職報告，提前做好準備工作;

　　2、內(nèi)容要客觀。必須實事求是、客觀實在、全面準確。既要講成績，又要講失誤;既要講優(yōu)點，又要講不足;既不能夸大成績，也不能回避問題。只有客觀陳述履行職務(wù)的情況，才能有助于對自身工作做出全面、準確、客觀的評價。

　　3、重點要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作，對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點著筆，力求詳盡具體，日常性、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔，略作介紹即可。

　　4、此次報告將作為年底對管理人員及項目部工作考評的重要依據(jù)。

　　五、年度總結(jié)大會報告結(jié)果運用

　　結(jié)合月度績效考核成績和年終述職成績，給予獎懲：

　　六、述職人員

　　各公司經(jīng)理、各項目經(jīng)理及全體員工

　　七、注意事項

　　1、所有參會人員必須提前十分鐘到達會場，準時召開會議。

　　2、經(jīng)理(含)以上領(lǐng)導不得缺席本次會議，匯報工作時要求必須有書面匯報材料。

　　3、會議匯報程序：

　　甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx代理公司

　　xx-xxx-xx電子科技有限責任甘肅

　　xx-xx-xx-xx-xx有限責任公司

工作總結(jié)的通知模板7

校屬各單位，各工會小組：

　　經(jīng)工會委員會研究，定于12月12日—17日進行度工會工作總結(jié)。在總結(jié)的基礎(chǔ)上，評選本年度模范工會小組、優(yōu)秀工會積極分子、工會活動積極分子，并與校黨委辦公室聯(lián)合評選度職工道德行為模范。

　　請各工會小組認真進行小組工作總結(jié)與推薦工作。

　　一、評選條件與名額分配

　　1. 模范工會小組評選條件

　　部門本職工作做得好，小組長按時出席工會例會，組織會員積極參加學校及工會舉辦的各項活動，工會活動會員參加率高，并取得較大成績。

　　2. 優(yōu)秀工會積極分子評選條件

　　擔任工會委員、小組長或?qū)ｉT委員會委員，積極工作，取得突出成績的會員。

　　3. 工會活動積極分子評選條件

　　我校在崗工會會員，一年以上會齡（xx月30日前入會的），遵紀守法，遵守學校各項規(guī)章制度，較好地完成本職工作，積極參加工會組織和舉辦的各項活動，起到模范帶頭作用或取得突出成績。

　　4. 職工道德行為模范評選條件

　　我校在崗正式或人事代理職工，工齡一年以上（xx月30日前調(diào)入我校的），模范遵守《鄭州測繪學校職工道德行為規(guī)范》，遵守學校工作紀律，并在本職工作中取得較大成績。

　　5. 名額分配

　　本年度評選模范工會小組3個，優(yōu)秀工會積極分子5名，工會活動積極分子17名，職工道德行為模范17名（各小組名額分配見附件）。

　　二、評選辦法及時間安排

　　12月13日（周二）下午各小組利用政治學習或業(yè)務(wù)學習時間，按附表分配的名額，等額推薦工會活動積極分子和道德行為模范人選，于12月15日將推薦表（另附）報工會辦公室。

　　12月15日（周四）下午3:00，召開全體工會干部會議，審核各組上報的'工會活動積極分子和道德行為模范人選。工會委員和專門委員會委員進行述職；工會小組長在會上報告一年來本組工作。在此基礎(chǔ)上，無記名投票選舉模范工會小組和優(yōu)秀工會積極分子。

　　12月16日，召開工會委員會全體委員會議，確定模范工會小組、工會活動積極分子和優(yōu)秀工會積極分子。會同學校黨委辦公室確定道德行為模范。

　　附件：鄭州測繪學校度工會活動積極分子、職工道德行為模范名額分配表

　　20xx年十一月三十日

工作總結(jié)的通知模板8

各單位(含雙管單位)教工團支部、青工委：

　　茲定于20xx年6月17日(周四)下午13:30在莘光學校召開“20xx年上半年教工團期末工作會議”，會議重要，請各單位教工團支部書記、青工委主任準時出席!

　　一、會議

　　二、出席對象：

　　1、各直屬單位教工團(總)支部書記、青工委主任;

　　2、邀請各雙管單位教工團(總)支部書記參加會議。

　　三、會議內(nèi)容

　　1、總結(jié)回顧20xx年上半年教工團工作;

　　2、表彰發(fā)展型團組織;

　　3、近階段工作布置(“成長1+1”夏令營;赴滇扶貧志愿工作);

　　4、暑期社區(qū)志愿工作布置;

　　5、補收直屬單位團費。

　　四、有關(guān)要求：

　　1、請與會團干部提前十分鐘到會場，會議期間將手機調(diào)至震動檔。

　　2、會上將補收直屬單位20xx年7月—20xx年6月團費，請與會時一并帶來。

　　團費標準：中學5元∕人∕月;

　　小學4.5元∕人∕月;

　　幼兒園4元∕人∕月;

　　民辦農(nóng)民工子女學校0.5元∕人∕月。

　　3、無特殊情況不得隨意缺席。

　　共青團xx區(qū)教育局工作委員會

　　20xx年6月9日

工作總結(jié)的通知模板9

　　一、基本情況

　　機構(gòu)批準成立時間、試驗檢測情況、人員情況（編制數(shù)、在編人員總數(shù)、借調(diào)人數(shù)）、公路工程技術(shù)人員構(gòu)成（總?cè)藬?shù)、高級職稱、中級職稱、初級職稱）；

　　二、單位自身建設(shè)情況

　　年度工作計劃，工作目標完成情況，政策理論學習和業(yè)務(wù)培訓情況，內(nèi)部管理制度建設(shè)情況，落實交通廉政建設(shè)情況，文明單位創(chuàng)建的情況，科技和管理創(chuàng)新，及解決監(jiān)督工作中遇到的`實際問題的情況。

　　三、監(jiān)督工作開展情況

　　XX年本地區(qū)公路建設(shè)總里程、項目數(shù)量，市站監(jiān)督里程、項目數(shù)量，對農(nóng)村公路監(jiān)督工作如何指導，直接監(jiān)督的項目采取了哪些有效措施和方法。

　　四、其它工作

　　五、對監(jiān)督工作的意見及建議

工作總結(jié)的通知模板10

各科室、部門、青光西院、韓家墅醫(yī)院：

　　為全面總結(jié)醫(yī)院半年工作取得的成績和存在的`不足，通報各科室上半年各項指標完成情況，研究、制定下半年重點工作，經(jīng)院長辦公會研究決定，召開《醫(yī)院半年工作總結(jié)會》，現(xiàn)將有關(guān)會議內(nèi)容通知如下：

　　會議時間：

7月11日星期五（全天）

　　會議地點：

海關(guān)總署天津教育培訓基地

　　參會人員：

醫(yī)院全體中層干部、病區(qū)行政副主任、首席專家、護士長、部分門診科室負責人。（名單附后）

　　會議內(nèi)容：

　　上午：

　　1.醫(yī)務(wù)科、護理部、防�？仆▓髽I(yè)務(wù)科室質(zhì)考情況；專業(yè)技術(shù)人員繼教學習出勤率合格率及三基培訓考試情況；各科室醫(yī)療糾紛的解決和賠償情況。

　　2.藥劑、制劑科室通報各科室藥品和院內(nèi)制劑使用情況。

　　3.質(zhì)控科通報上半年考核情況及綜合檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。

　　4.人事科通報每月職能科室績效考核及醫(yī)德醫(yī)風考評情況。

　　5.市場科通報每月門診、住院科室滿意度調(diào)查情況及患者反映存在的問題。

　　6.醫(yī)�？仆▓笊习肽赆t(yī)保拒付情況及存在的問題。

　　7.總務(wù)科通報上半年各科室耗材采購領(lǐng)用、設(shè)備維修支出、水、電、棉織品消耗情況。

　　下午：

　　1.國華院長做半年工作總結(jié)。

　　2.徐菲副院長做上半年醫(yī)院財務(wù)狀況分析。

　　3.建華副院長通報度上半年各科室業(yè)務(wù)指標完成情況。

　　4.院領(lǐng)導聽取臨床業(yè)務(wù)科室下半年工作打算。

　　幾點要求：

　　請接到參會通知的人員，安排好科室工作，星期五上午8：45集合集體乘車前往開會地點。

　　不能參會的人員請與主管院長請假后，星期四12：00前通知辦公室。

特此通知

　　xx醫(yī)院

　　20xx年xx月xx日

工作總結(jié)的通知模板11

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道財政(經(jīng))所、財政分局，局機關(guān)各科室、局屬二級單位：

　　今年來，全區(qū)財政工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中央省市財政工作會議精神，充分發(fā)揮財政職能作用，狠抓各項工作的落實，有效提升了財政科學化精細化管理工作水平。為更好地總結(jié)上半年、謀劃下半年工作，高標準地完成全年目標任務(wù)，請各地、單位及時做好上半年工作總結(jié)�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、各地、各單位要認真對照年初提出的`工作目標及每月重點工作事項，結(jié)合各自實際，全面分析和總結(jié)上半年工作完成情況、主要工作亮點，做好利弊得失分析。工作總結(jié)要求重點突出、數(shù)據(jù)詳實，文字簡練。

　　二、深入查找工作中存在的問題、不足和薄弱環(huán)節(jié)，做到客觀實在。

　　三、根據(jù)本年度的工作任務(wù)完成情況，明確下半年工作思路、工作重點和工作措施。要求思路清晰、重點明確、措施具體。

　　四、各地、各單位要本著實事求是、客觀全面、認真負責的態(tài)度，精心組織，做好總結(jié)材料的撰寫報送工作。上報材料經(jīng)分管領(lǐng)導或包聯(lián)領(lǐng)導把關(guān)簽字后，于6月18日前報送到區(qū)局辦公室，同時上傳電子文本（郵箱：xxxxxx）

工作總結(jié)的通知模板12

為總結(jié)上半年工作、制定下半年工作計劃，局機關(guān)定于7月10日召開半年工作總結(jié)會議，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、會議時間：7月10日上午9點

　　二、地點：通濟大院601會議室

　　三、有關(guān)要求：

　　1.各科（室）負責人匯報本部門上半年工作情況和下半年工作設(shè)想，時間控制在5分鐘之內(nèi)，以數(shù)據(jù)說話，說明完成任務(wù)情況和未完成工作情況。對未完成的工作要說明理由。

　　2.局辦公室于7月9日前將各科（室）上半年的'工作總結(jié)在局OA公示。

　　3.半年工作總結(jié)后，局全體黨員參加黨員活動。

　　禪城區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

　　7月2日

工作總結(jié)的通知模板13

局屬各單位、機關(guān)各科室（中心）：

　　根據(jù)工作安排，現(xiàn)將召開20xx年度全局工作總結(jié)會事項通知如下：

　　一、會議時間及地點

　　時間：20xx年12月27日，8：30開始，會期一天。地點：社保局四樓會議室。

　　二、參會對象：

　　機關(guān)科室（中心）負責人、局屬各單位另行通知。

　　三、會議內(nèi)容：

　　內(nèi)容：總結(jié)20xx年工作；謀劃20xx年工作思路；明確下一步重點工作。匯報時間控制在6分鐘以內(nèi)。

　　四、需要上報的材料

　　1、20xx年工作思路；

　　2、下一步重點工作。主要圍繞如何提升工作水平制定具體目標、措施和標準等。上報材料要求條理清晰、言簡意賅，可參照附表格式，并于25日下班前將電子檔報送至辦公室汪洋郵箱。

　　xx局辦公室

　　20xx年12月24日

工作總結(jié)的通知模板14

各中小學，教師進修校，實驗幼兒園：

　　經(jīng)研究，決定召開20xx年度工作總結(jié)會，現(xiàn)將會議事項通知如下：

　　一、會議時間：20xx年1月30日上午9：00報到，9：30正式開會。

　　二、會議地點：區(qū)教科局四樓大會議室。

　　三、參加人員：各校（園）長和區(qū)教科局中層以上干部。

　　請參會人員按時參加，不得遲到和缺席。

　　xx市沙灣區(qū)教育和科技局

　　20xx年1月28日

工作總結(jié)的通知模板15

中心下屬各單位、機關(guān)各科室：

　　今年以來，全中心上下凝心聚力,排難奮進, 在堅持正確輿論導向、確保安全播出、加快事業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面都取得了較好成績。為總結(jié)經(jīng)驗，推進各項工作再上新臺階，經(jīng)中心黨組研究，決定于近期召開20xx年全年工作總結(jié)會�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、會議時間：20xx年1月15日、16日

　　二、會期：一天半

　　三、會議地點：新光公司二樓會議室

　　四、參會人員：中心下屬各單位、機關(guān)各科室中層副職以上干部。

　　五、會議內(nèi)容：

　　總結(jié)20xx年工作情況，部署20xx年工作打算。

　　六、其他事項：

　　請各單位、各科室主要負責人認真梳理本單位一年來的工作情況，做好發(fā)言準備。要求：

　　1.內(nèi)容圍繞20xx年的工作創(chuàng)新亮點、與上年相比的'特色以及工作中的不足進行簡明扼要發(fā)言；

　　2.提前形成文字材料交分管領(lǐng)導審。

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