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    企業(yè)聘用合同

    時(shí)間:2024-09-23 15:05:09 聘用合同 我要投稿

    企業(yè)聘用合同(15篇)

      隨著法律知識(shí)的普及,合同的類(lèi)型越來(lái)越多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的企業(yè)聘用合同,希望對(duì)大家有所幫助。

    企業(yè)聘用合同(15篇)

    企業(yè)聘用合同1

      甲方名稱(chēng):_________________有限公司

      住所:_________________中國(guó)__________號(hào)

      電話:_________________傳真:_________________

      乙方名稱(chēng):_________________律師事務(wù)所

      住所:_________________市

      電話:_________________

      傳真:_________________

      開(kāi)戶(hù)銀行:_________________

      帳號(hào):_________________

      甲方因工作需要,聘請(qǐng)乙方為常年咨詢(xún)顧問(wèn),雙方經(jīng)友好協(xié)商訂立如下條款,以資共同遵守。

      「第一條」

      1、甲方聘請(qǐng)乙方的苗開(kāi)放擔(dān)任甲方的常年咨詢(xún)顧問(wèn);

      2、聘用期限壹年,即自______年____月____日起至______年____月____日止。

      「第二條」

      乙方顧問(wèn)可根據(jù)雙方的約定及甲方的要求,提供下列各項(xiàng)咨詢(xún)服務(wù):_________________

      1、解答甲方以口頭或書(shū)面形式提出的國(guó)家/政府相關(guān)規(guī)定的詢(xún)問(wèn);

      2、代擬重要合同文件;

      3、修改重要文件或合同,提出意見(jiàn)或建議;

      4、處理甲方其他重大合同/文件事務(wù)。

      「第三條」乙方顧問(wèn)根據(jù)甲方要求及業(yè)務(wù)需要,以如下方式提供咨詢(xún)服務(wù):_________________

      1、口頭答詢(xún);

      2、書(shū)面答復(fù);

      3、列席甲方的重要會(huì)議和參與甲方的重大商務(wù)談判;

      「第四條」

      1、乙方顧問(wèn)向甲方提供咨詢(xún)服務(wù),應(yīng)嚴(yán)格依照國(guó)家/政府規(guī)定,實(shí)事求是;

      2、維護(hù)甲方的合法權(quán)益;

      3、嚴(yán)格保守甲方的.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個(gè)人隱私;

      4、乙方顧問(wèn)應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量;

      「第五條」

      1、甲方應(yīng)根據(jù)所咨詢(xún)的項(xiàng)目,提供相關(guān)商務(wù)活動(dòng)資料的文件;

      2、保證乙方顧問(wèn)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),甲方應(yīng)就具體咨詢(xún)事務(wù)提供人和物質(zhì)上的必要幫助;

      3、乙方顧問(wèn)為完成甲方的具體委托事項(xiàng)而實(shí)際發(fā)生的開(kāi)支(包括差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、調(diào)查費(fèi)用及其它必須的費(fèi)用)由甲方負(fù)擔(dān);

      4、甲方應(yīng)與乙方顧問(wèn)保持必要的聯(lián)系。

      「第六條」

      1、顧問(wèn)費(fèi)為人民幣元整;

      支付辦法為:_________________本合同簽訂后日內(nèi)支付;

      2、乙方代理甲方從事訴訟、仲裁活動(dòng)或其他重大非訴訟事務(wù),甲、乙雙方應(yīng)另行簽訂委托代理合同,報(bào)酬另計(jì),乙方應(yīng)給予甲方一定的優(yōu)惠。

      「第七條」

      1、雙方協(xié)商可對(duì)本合同進(jìn)行變更;

      2、如乙方無(wú)故解除本合同,已收取的顧問(wèn)費(fèi)應(yīng)全額退還甲方;如甲方無(wú)故解除本合同的,已交顧問(wèn)費(fèi)不予退還。

      「第八條」

      1、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;

      2、本合同自雙方蓋章之日起生效;

      3、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。

     �。ū卷�(yè)無(wú)正文,為簽署頁(yè))

      甲方:_________________

      授權(quán)代表:_________________

      ______年____月____日

      乙方:_________________

      授權(quán)代表:_________________

      ______年____月____日

    企業(yè)聘用合同2

      甲方:

      乙方:

      身份證號(hào):

      執(zhí)業(yè)證書(shū)號(hào):

      甲方系衛(wèi)生部門(mén)批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱(chēng)為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請(qǐng)乙方從事診療活動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議:

      一、甲方聘用乙方擔(dān)任 醫(yī)師職務(wù)。

      二、聘用期限為 至 止。

      三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔(dān)乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn),乙方承諾,乙方在退休前,各種社會(huì)保險(xiǎn)已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項(xiàng)退休待遇由乙方原退休單位承擔(dān)。

      四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方所需各種費(fèi)用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的,在乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方費(fèi)用所需費(fèi)用后仍不足以支付乙方所需費(fèi)用的,由甲方承擔(dān),但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),甲方也不承擔(dān)責(zé)任.本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開(kāi)甲方期間。

      五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊(cè)在甲方。

      六、乙方的工作時(shí)間為:周一至周五,全天(8:00—12:00,14:00---17:00)。

      七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認(rèn)真履行職責(zé)。無(wú)條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級(jí)醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對(duì)以上乙方執(zhí)行五、六、七條進(jìn)行考核。

      八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬(固定報(bào)酬+績(jī)效考核工資),乙方作為科室學(xué)科帶頭人,每月支付乙方固定報(bào)酬 元;該工資按礎(chǔ)醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應(yīng)積極幫助科室完成相應(yīng)考核產(chǎn)值。當(dāng)科室未完成考核產(chǎn)值時(shí),固定考核工資按相應(yīng)比例扣除(實(shí)際完成產(chǎn)值/科室核定醫(yī)療產(chǎn)值______元);在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎(chǔ)產(chǎn)值后,每月再自付績(jī)效考核工資 元,不再參與其它獎(jiǎng)金分配。績(jī)效工資考核內(nèi)容如下:

      1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人,應(yīng)搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作,對(duì)科室隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)有規(guī)劃,在半年至一年時(shí)間內(nèi),科室逐漸形成一支結(jié)構(gòu)合理技術(shù)較強(qiáng)的醫(yī)療隊(duì)伍,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和帶教計(jì)劃交科室,醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

      2、乙方應(yīng)有新項(xiàng)目、新技術(shù)開(kāi)展計(jì)劃和時(shí)間安排,對(duì)新項(xiàng)目、新技術(shù)開(kāi)展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān),將新項(xiàng)目、新技術(shù)交醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

      3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。

      九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù)�,乙方�?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔(dān)責(zé)任。

      十、合同解除:

      1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。

      2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù),經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的,視為乙方提前解除合同,應(yīng)承擔(dān)本合同第十二條約定的賠償責(zé)任;

      3、經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn),甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報(bào)酬。

      十一、乙方在合同期間因傷、病無(wú)法繼續(xù)履行本合同的`,本合同終止。

      十二、甲方職工調(diào)整工資時(shí),乙方不參與調(diào)整。雙方對(duì)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,可查對(duì)甲方的財(cái)務(wù)賬目,仍不能達(dá)成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。

      十三、雙方不得無(wú)故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對(duì)方貳萬(wàn)元。

      十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財(cái)務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。

      甲方:

      乙方:

      法定代表人(或代表人):

      年 月 日

    企業(yè)聘用合同3

      甲方(聘用單位):乙方(受 聘 人):

      地 址:家庭住址:

      法定代表人: 身份證:

      根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      第一條 合同期限

      合同有效期:自__20xx年__05__月__01_日至 20xx 年 5 月 1 日,合同

      期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

      第二條 工作內(nèi)容

      乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 會(huì)計(jì)崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

      1. 全面履行企業(yè)會(huì)計(jì)職責(zé),負(fù)責(zé)公司各種票據(jù)的收集、分類(lèi)、制作憑證,做

      到帳目清楚,憑證齊全。

      2. 編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,完成分類(lèi)帳、總帳、報(bào)表和月度、季度、年度財(cái)務(wù)分

      析。

      3、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)稅,負(fù)責(zé)稅務(wù)辦理,協(xié)調(diào)處理好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

      4. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售貨款督催、結(jié)算。

      5. 進(jìn)行年度公司清產(chǎn)核資工作。

      6. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置,提供會(huì)計(jì)分析資料。

      第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

      1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)條件及勞動(dòng)用品.甲方需為乙方購(gòu)買(mǎi)財(cái)務(wù)軟件,方便公司財(cái)務(wù)工作的展開(kāi)。

      2、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

      3.甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇。

      4.乙方有參加甲方民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。

      5.乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項(xiàng)規(guī)定的.生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門(mén)的有關(guān)考核。

      6.乙方在合同期內(nèi),應(yīng)樹(shù)有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風(fēng)貌,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),愛(ài)護(hù)集體財(cái)產(chǎn)。

      第四條 工作報(bào)酬

      從合同簽訂時(shí)間起甲方每月支付乙方的實(shí)際發(fā)放工資為不低于人民幣 3500 元/月,甲方于次月 1日以貨幣形式將上個(gè)月的工資支付給乙方。甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社�?�,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不低于實(shí)際發(fā)放工資金額。

      第五條 工作紀(jì)律

      1、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理。

      2、乙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)本公司聲譽(yù)和對(duì)外形象, 愛(ài)護(hù)公司的設(shè)備和設(shè)施。要自覺(jué)的保守企業(yè)秘密, 不準(zhǔn)將公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、產(chǎn)品技術(shù)資料、圖紙和磁盤(pán)記錄資料提供他人查閱和復(fù)制。并不得在其他企業(yè)兼職。

      第六條 聘用合同的變更、終止和解除

      1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

      2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。

      在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

      3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

      4、乙方做好本職工作依法履行職責(zé),不得違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng),如有違反甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

      5、乙方應(yīng)保守甲方有關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的技術(shù)資料。

      第七條 其它事項(xiàng)

      1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭(zhēng)議,按法律規(guī)定,應(yīng)在甲方所在地提起仲裁或訴訟。

      2、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

      3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

      甲方(蓋章)乙方(簽字)

      代表(簽字):

      簽約時(shí)間: 年 月日

    企業(yè)聘用合同4

      甲方:____________________

      乙方:____________________

      甲、乙雙方依據(jù)相關(guān)法律之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。

      一、聘用崗位。

      甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問(wèn),全權(quán)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢(xún)服務(wù)等。

      二、聘用時(shí)間。

      時(shí)間總計(jì)為期三年,自_____年_____月_____日開(kāi)始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽,每年期滿(mǎn)雙方重新簽訂。

      三、聘用報(bào)酬。

      乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成,一是每年的年薪__________元,支付方式根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排,或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎(jiǎng)勵(lì),按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項(xiàng)符合市場(chǎng)推廣標(biāo)準(zhǔn)的專(zhuān)利或非專(zhuān)利技術(shù),在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷(xiāo)售個(gè)月后,確能夠帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的,按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎(jiǎng)勵(lì)金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤(rùn)中有任何分成或獎(jiǎng)勵(lì)。

      四、技術(shù)成果及歸屬。

      1、乙方主要為甲方提供和研制:___________________________________等技術(shù)或配方

      2、乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請(qǐng)權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。

      3、乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無(wú)權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。

      五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。

      _________________________________________________________________。

      六、保密責(zé)任。

      1、乙方任職期間的保密義務(wù)

      乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

      (1)乙方在任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);

      (2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密;

      (3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

      (4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等,并不自營(yíng)與甲方類(lèi)似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人類(lèi)似經(jīng)營(yíng)提供任何建議;

      2、乙方離職之后的保密義務(wù)

      雙方同意,乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的.義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職;

      七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。

      乙方在_______________期間的生活費(fèi)用,如電話費(fèi)、住房費(fèi)、生活費(fèi)自己負(fù)擔(dān),因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。

      八、違約責(zé)任

      甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對(duì)方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

      九、爭(zhēng)議的解決

      本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交______________市仲裁委員會(huì),依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。

      十、、本合同一式_______份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)_______份。

      甲方:________________乙方:________________

      日期:________________日期:________________

    企業(yè)聘用合同5

      ____(聘方)聘請(qǐng)____(受聘方)為外籍工作人員(或____語(yǔ)教師),雙方本著友好合作的精神,簽訂本合同。

      第一條聘期為_(kāi)_年(學(xué)�?砂磳W(xué)期、學(xué)年定),自__年__月__日到職之日起,至__年__月__日離聘之日止。

      第二條受聘方的工作任務(wù),商定如下:

      第三條中國(guó)政府法定的工作日為:每周六天,每天八小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫(xiě))。

      第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_(tái)___元,并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。

      第五條受聘方應(yīng)遵守中國(guó)政府的`法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。

      第六條

      雙方均不得無(wú)故提前終止合同。受聘方如中斷合同,必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書(shū)面申請(qǐng),未經(jīng)聘方同意,受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后,停發(fā)工資,并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇,回國(guó)的一切費(fèi)用自理。受聘方違犯中國(guó)政府法令,聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā),但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國(guó)。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國(guó)境內(nèi)的旅費(fèi),國(guó)際旅費(fèi)自理。

      第七條

      受聘方因健康原因,經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個(gè)月后仍不能繼續(xù)工作,聘方有權(quán)提出提前終止合同,并根據(jù)受聘方的健康狀況,于一個(gè)月內(nèi)安排其回國(guó)。聘方提供受聘方及其家屬回國(guó)的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。

      第八條

      本合同自聘期開(kāi)始之日起生效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期,均應(yīng)在合同期滿(mǎn)前三個(gè)月向?qū)Ψ教岢觯呻p方協(xié)商確定,并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長(zhǎng)聘期或一方不同意延長(zhǎng)聘期時(shí),本合同期滿(mǎn)即失效。

      第九條本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決。

      第十條本合同用中文和____文(外文略)寫(xiě)成,兩種文本具有同等效力。

      甲方(公章):_________乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

    企業(yè)聘用合同6

      甲(用人單位)名稱(chēng):___________________

      法定代表人:_____________________________

      乙(受聘人員)姓名:___________________

      性別:___________________________________ 出生年月日:_____________

      民族:___________________________________ 文化程度:_______________

      居民身份證號(hào)碼:_________________________

      家庭住址:_______________________________

      郵政編碼:_______________________________ 電話:___________________

      根據(jù)國(guó)家法律 和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

      一、聘用合同期限。按下列第________款確定:

     �。ㄒ唬┍竞贤瑸橛泄潭ㄆ谙薜钠赣煤贤�。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

      (二)本合同為無(wú)固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

      (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時(shí)間必須明確具體)。

      二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

      乙同意按甲工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      考核指標(biāo)每月(每季度、每年)為 __________

      三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

      四、勞動(dòng)報(bào)酬

      乙在聘用期間的基本工資為月_____元,獎(jiǎng)金見(jiàn)甲的獎(jiǎng)金發(fā)放制度。

      五、甲的權(quán)利和義務(wù)

     �。ㄒ唬� 甲的權(quán)利

      1、依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲的規(guī)章制度對(duì)乙行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。

      2、合同期間因工作需要,甲有權(quán)調(diào)整乙的工作崗位。

      3、具有下列情形之一的,甲可以隨時(shí)通知乙解除勞動(dòng)合同 ,不受提前三十天通知的限制:

      (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙不符合聘用條件的;

      (2)乙嚴(yán)重違反甲工作責(zé)任制或甲規(guī)章制度的;

     �。�3)乙嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲利益造成重大損害的;

     �。�4)乙被依法追究刑事責(zé)任的;

      (5)乙連續(xù)________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱(chēng)職的;

     �。�6)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

      4、具有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙:

      (1)乙患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事甲另行安排的工作的`;

     �。�2)乙不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

     �。�3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

     �。�4)甲瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

      5、乙受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲造成損失的,甲有權(quán)要求乙承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

      (二) 甲的義務(wù)

      1、遵守國(guó)家的法律、法規(guī) 、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

      2、負(fù)責(zé)對(duì)乙進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

      3、乙具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項(xiàng)的,甲不得解除勞動(dòng)合同:

     �。�1)乙患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;

     �。�2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

     �。�3)乙為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

      (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      六、乙的權(quán)利和義務(wù)

      (一) 乙的權(quán)利

      1、在合同期間乙享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。

      2、有權(quán)享受?chē)?guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。

      3、因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長(zhǎng)醫(yī)療期的權(quán)利。

      4、有下列情形之一的,乙可以隨時(shí)通知甲解除聘用合同:

     �。�1)在試用期內(nèi);

     �。�2)甲以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙工作的;

     �。�3)甲未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。

      (二) 乙的義務(wù)

      1、必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲的考核。

      2、自覺(jué)保護(hù)甲的形象和利益,不得實(shí)施有損甲形象和利益的言行。

      3、必須以甲工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù),并服從甲統(tǒng)一管理。

      4、乙因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

      七、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

      甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙個(gè)人繳納部分,由甲在其工資中代辦扣繳。

      八、違約責(zé)任

      1、本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對(duì)方違約金________元;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

      2、乙在職期間,由甲出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙屬甲有償引進(jìn)的人才,當(dāng)乙未滿(mǎn)約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。

      3、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲一次性付給乙。

      4、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。

      九、解除勞動(dòng)合同的程序

      雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。

      1、提出書(shū)面通知;

      2、填寫(xiě)《員工離職通知書(shū)》。

      歸還乙持有的甲的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

      3、交接工作;

      4、支付違約金和賠償金;

      5、甲出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;

      6、辦理戶(hù)口、檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。

      自乙提出書(shū)面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙自負(fù)。

      但如這種延誤系甲原因,則甲應(yīng)為乙辦理手續(xù)并賠償乙損失。

      十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

      甲(蓋章):________________

      代表:________________________

      ________年________月________日

      乙(簽名):________________

      ________年________月________日

    企業(yè)聘用合同7

      乙方:甲方:

      甲方因工作需要,聘用乙方為食堂臨時(shí)炊事員。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

      一、工作時(shí)間:乙方每天工作不超過(guò)四小時(shí),上班時(shí)間從8時(shí)10分至 12時(shí)10分。

      二、工作要求:乙方每天按時(shí)為師生提供中餐,做好餐具的清洗消毒工作,保持食堂清潔衛(wèi)生。乙方要增強(qiáng)安全意識(shí),嚴(yán)禁使用霉變和有異味的食品,嚴(yán)防食物中毒,要看管好食堂餐廳的物品,禁止閑雜人等進(jìn)入食堂。

      三、工作報(bào)酬及支付方式:每天按4小時(shí)計(jì)算,每月計(jì)100小時(shí),每小時(shí)9元,計(jì)900元。工資每半月或一月結(jié)算一次,甲方在每月28日發(fā)放,不得無(wú)故拖欠工資。

      四、安全責(zé)任:乙方在工作過(guò)程中需戴齊護(hù)具,因個(gè)人原因操作不當(dāng)而出現(xiàn)的'問(wèn)題由乙方自己負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。因自身突發(fā)疾病而發(fā)生的意外傷亡,甲方不承擔(dān)任何無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任。

      五、合同期限(一學(xué)期):從20xx年2月16日至20xx年7月16日。

      六、合同解除:甲方或乙方若解除合同,須提前一周告知對(duì)方,以便對(duì)方做好安排。

      七、本合同一式三份,甲、乙雙方各持一份,報(bào)縣教育局一份。

      甲方(簽字) 乙方(簽字)

      年月日:

    企業(yè)聘用合同8

      甲(聘用單位):

      乙(受聘人):

      甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

      第一條 合同期限

      1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

      2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

      3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

      4、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

      第二條 工作崗位

      1、甲根據(jù)工作任務(wù)需要及乙的崗位意向與乙簽訂崗位聘用合同,明確乙的具體工作崗位及職責(zé)。

      2、甲根據(jù)工作需要及乙的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

      第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

      1、甲實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。

      2、甲為乙提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

      3、甲根據(jù)乙工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      4、甲可根據(jù)工作需要組織乙參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

      第四條 工作報(bào)酬

      1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙的工作崗位,甲按月支付乙工資為 元人民幣。

      2、甲根據(jù)國(guó)家、市府和單位的'有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙的工資。

      3、乙享受規(guī)定的福利待遇。

      4、乙享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

      5、甲按期為乙繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

      第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

      1、乙應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

      2、乙應(yīng)遵守甲規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲的管理、教育。

      3、甲按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

      4、乙如違反甲的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

      第六條 聘用合同的變更、終止和解除

      1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

      2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

      3、甲單位被撤消,聘用合同自行終止。

      4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

      5、乙有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同。

     �。�1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

      (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

     �。�3)故意不完成工作任務(wù),給企業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失的;

     �。�4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲單位利益造成重大損害的;

     �。�5)被依法追究刑事責(zé)任的。

      6、有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

     �。�1)乙患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不愿從事甲另行安排適當(dāng)工作的。

     �。�2)乙不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

      (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

     �。�4)乙不履行聘用合同的。

      7、有下列情形之一的,甲不能終止或解除聘用合同

      (1)乙患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

      (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

      (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      8、有下列情形之一的,乙可以通知聘用單位解除聘用合同。

     �。�1)在試用期內(nèi)的;

      (2)甲未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

      9、乙要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲。

      第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

      1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲應(yīng)根據(jù)乙在本單位工作年限,每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

      2、乙不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲解除聘用合同的,甲應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

      3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲解除聘用合同的,甲按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      4、甲單位被撤銷(xiāo)的,甲應(yīng)在被撤銷(xiāo)前按乙在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

      5、聘用合同履行期間,乙要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿(mǎn)聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲。

      6、乙因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲解除聘用合同的,甲應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

      第八條 其它事項(xiàng)

      1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

      2、本合同一式叁份,甲二份,乙一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

      3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

      甲(蓋章) 乙(簽字)

      代表(簽字)

      簽約時(shí)間: 年 月 日 簽約時(shí)間: 年 月 日

    企業(yè)聘用合同9

      編號(hào):_________

      甲方:______________________________

      乙方:______________________________

      為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專(zhuān)家隊(duì)伍建設(shè)與管理,加強(qiáng)公司與技術(shù)專(zhuān)家之間的合作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

      _________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)聘用_________先生/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)作為甲方技術(shù)專(zhuān)家。

      本協(xié)議有效期為_(kāi)________年,自雙方簽字之日起執(zhí)行。

      一、甲方:

      1.根據(jù)審核需要邀請(qǐng)技術(shù)專(zhuān)家開(kāi)展審核專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)研討、授課等活動(dòng),并按公司有關(guān)規(guī)定發(fā)給補(bǔ)助/報(bào)酬。

      2.向乙方提供或傳達(dá)上級(jí)部門(mén)和甲方有關(guān)認(rèn)證活動(dòng)的.信息

      3.甲方邀請(qǐng)乙方參加審核或相關(guān)組織活動(dòng)時(shí),按每個(gè)審核日發(fā)放_(tái)________元保險(xiǎn)費(fèi)用,由乙方自行辦理保險(xiǎn)。

      凡在參加甲方的審核時(shí),發(fā)生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險(xiǎn)條款執(zhí)行,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;若乙方未辦理保險(xiǎn),則一切責(zé)任由乙方個(gè)人承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

      二、乙方:

      1.遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。

      2.甲方安排審核活動(dòng)時(shí)一般能保證參加,如無(wú)特殊情況累計(jì)二次不能按任務(wù)書(shū)執(zhí)行審核任務(wù),則視為不愿意參加甲方審核活動(dòng),不再安排審核任務(wù)。

      3.本人同意在審核中發(fā)生意外時(shí),按協(xié)議第一項(xiàng)中的第3條執(zhí)行。

      4.甲方的經(jīng)營(yíng)、管理及審核信息和客戶(hù)情況均屬甲方機(jī)密,未經(jīng)甲方書(shū)面許可,不得向第三方泄露。

      甲方(蓋章):_________

      技術(shù)專(zhuān)家(簽字):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

      簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

    企業(yè)聘用合同10

      甲方: 乙方:

      法人代表 : 身份證號(hào)碼:

      甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

      一、聘用合同期限

      本合同期限為3年,自20xx年 10月10日至20xx年10月10日止。試用期三個(gè)月。(20xx年10月10日至20xx年1月9日)

      二、聘用崗位

      甲方聘用乙方在 武漢市江岸區(qū)光華社區(qū)居民委員會(huì) 任 副主任 崗位的工作。工作內(nèi)容:組織社區(qū)成員進(jìn)行自治管理,搞好社區(qū)的衛(wèi)生、物業(yè)、計(jì)生、流動(dòng)人口和治安管理,完成社區(qū)成員代表大會(huì)、社區(qū)議事委員會(huì)制定的'社區(qū)管理目標(biāo)。及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

      三、工資福利

     �。ㄒ唬┮曳皆谄赣闷陂g實(shí)行年薪制,年薪24萬(wàn)。

     �。ǘ┫硎軉挝黄渌@�

      四、工作紀(jì)律

      (一)乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和政策,遵守本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

     �。ǘ┮曳綉�(yīng)努力學(xué)習(xí),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成工作任務(wù)。

      五、聘用合同的變更、解除、終止

     �。ㄒ唬┮蛱厥馇闆r致使合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更。

     �。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方可以解除合同:

      (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

     �。�2)嚴(yán)重違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。

     �。�3)嚴(yán)重失職,給甲方利益造成重大損害的。

      六、聘用合同的續(xù)簽

      本合同期滿(mǎn)前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

      七、本合同一式二份,聘用單位、受聘人員各持一份。

      甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________

      法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

    企業(yè)聘用合同11

      聘用單位(甲方):_________________

      受聘人(乙方):___________________

      身份證號(hào)碼:___________________

      茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、聘用期限:

      自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月,試用期間出現(xiàn)離崗、曠工按計(jì)件工資核算。

      二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

      1。工作崗位:______________。

      2。職責(zé)范圍和要求:_____________________。

      3。遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

      三、乙方完成本合同規(guī)定的.崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

      1。甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;

      2。甲方支付乙方的其他待遇;

      3。甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

      四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

      1。乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

      2。乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

      3。甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的;

      4。乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原崗位工作的;

      5。照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司《____________________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

      五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

      六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

      七、雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

      八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

      九、本合同經(jīng)甲、乙、雙方簽(章)后生效,合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

      十、本合同一式二份,甲、乙雙方,各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):____________ _________

      年____月____日 _________年____月____日

    企業(yè)聘用合同12

      顧字()第號(hào)

      聘請(qǐng)方:

      地址:

      電話:

      傳真:

      郵編:

      受聘方:

      地址:

      電話:

      傳真:

      E-mail:

      郵編:

      訂立合同日期:年月

      聘請(qǐng)方與受聘方雙方本著誠(chéng)意依《中華人民共和國(guó)律師法》第二十五條第一款之規(guī)定,由聘請(qǐng)方聘請(qǐng)律師事務(wù)所律師擔(dān)任法律顧問(wèn),簽訂本合同,以昭信守。

      一、經(jīng)聘請(qǐng)、受聘雙方協(xié)商一致,受聘方委派律師擔(dān)任聘請(qǐng)方的法律顧問(wèn)。

      二、法律顧問(wèn)為聘請(qǐng)方提供下列法律服務(wù)

      1.為聘請(qǐng)方的重大決策、民商事行為、行政行為及其他法律事務(wù)提供法律意見(jiàn)或進(jìn)行法律論證;

      2.協(xié)助聘請(qǐng)方建立健全依法經(jīng)營(yíng)管理的規(guī)章制度,參與聘請(qǐng)方重大決策和其他法律事務(wù)的調(diào)研、談判活動(dòng);

      3.草擬、修改、審查聘請(qǐng)方在依法經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的有關(guān)法律事務(wù)文書(shū);

      4.代理聘請(qǐng)方的訴訟、仲裁、執(zhí)行和其他非訴訟法律事務(wù);

      5.受聘請(qǐng)方所屬機(jī)構(gòu)的`委托,代理訴訟、仲裁、執(zhí)行和其他非訴訟法律事務(wù);

      6.指導(dǎo)和協(xié)助聘請(qǐng)方及聘請(qǐng)方所屬機(jī)構(gòu)的法規(guī)工作,向聘請(qǐng)方工作人員宣傳法制、解答法律咨詢(xún)、開(kāi)展普及法律常識(shí)活動(dòng),提供法律、法規(guī)信息。

      法律顧問(wèn)應(yīng)確切及審慎履行本合同約定的義務(wù);并應(yīng)確切及審慎履行一切由法律、慣例及傳統(tǒng)使其對(duì)聘請(qǐng)方所承擔(dān)的義務(wù),而不以上列1.2.3.4.5.6.為限。

      三、服務(wù)時(shí)間和方式

      受聘方委派律師接受聘請(qǐng)方通知隨請(qǐng)隨到。

      法律顧問(wèn)提供服務(wù)除本合同的約定外,以知悉聘請(qǐng)方的請(qǐng)求為準(zhǔn),不以時(shí)間為限。

      法律顧問(wèn)直接與聘請(qǐng)方法定代表人或其指定人員進(jìn)行工作聯(lián)系。

      四、聘請(qǐng)方有權(quán)按照合同約定,要求法律顧問(wèn)全面履行工作職責(zé),對(duì)不稱(chēng)職的法律顧問(wèn),有權(quán)要求受聘方更換。

      五、聘請(qǐng)方應(yīng)向法律顧問(wèn)提供本系統(tǒng)行業(yè)、部門(mén)和單位制訂的有關(guān)法規(guī)、政策性文件、資料,可能涉及法律問(wèn)題的重要會(huì)議,應(yīng)邀請(qǐng)法律顧問(wèn)列席。

      受聘方接受聘請(qǐng)擔(dān)任法律顧問(wèn)后,基于律師執(zhí)業(yè)行為規(guī)范和本合同的約定,對(duì)任何直接或間接從聘請(qǐng)方獲得的信息或資料,負(fù)有職業(yè)保密(權(quán)利及)義務(wù)。未經(jīng)聘請(qǐng)方書(shū)面同意,受聘方不得以任何方式透露給第三方或用于本合同以外的任何目的。該職業(yè)保密(權(quán)利及)義務(wù)及于法律顧問(wèn)的助理、雇員或任何在提供職業(yè)服務(wù)上的協(xié)助人。

      職業(yè)保密義務(wù)不受時(shí)間限制。

      法律顧問(wèn)應(yīng)依法律及正當(dāng)程序,使用其一切經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)及業(yè)務(wù)上的資源盡力維護(hù)聘請(qǐng)方的合法權(quán)益,就聘請(qǐng)方所提出的權(quán)利或主張是否可行,向聘請(qǐng)方認(rèn)真提供意見(jiàn);對(duì)于受托處理的事務(wù)應(yīng)謹(jǐn)慎研究,并熱心處理,不得無(wú)故延宕,并應(yīng)及時(shí)告知關(guān)于受托處理事務(wù)的進(jìn)展情況。

      六、聘請(qǐng)方應(yīng)為法律顧問(wèn)及其助理人員提供必要的辦公場(chǎng)所、用品,為律師及其助理人員提供食宿等。

      七、本合同有效期為壹年,自年月日至年月日止。

      八、聘請(qǐng)方每年法律顧問(wèn)費(fèi)為萬(wàn)元整(¥),于合同簽訂生效后三日內(nèi)支付。貴陽(yáng)市城區(qū)以外的交通費(fèi)、差旅費(fèi)、住宿費(fèi)在征得聘請(qǐng)方同意后實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。

      九、法律顧問(wèn)受任的聘請(qǐng)方、及其全資子公司、控股公司的重大專(zhuān)項(xiàng)事務(wù),包括但不限于公司設(shè)立、收購(gòu)、資產(chǎn)置換、破產(chǎn),以及訴訟、仲裁,于本合同外另行簽訂專(zhuān)項(xiàng)合同并按不高于80%的比例優(yōu)惠收費(fèi)。

      十、本合同未盡事宜,聘請(qǐng)、受聘雙方在實(shí)施過(guò)程中可以補(bǔ)充完善。如果需要變更、終止、延長(zhǎng)時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商同意后,按照新簽訂的合同履行。

      十一、本合同在聘請(qǐng)、受聘雙方簽訂后即發(fā)生法律效力。雙方均應(yīng)全面認(rèn)真地履行合同。

      十二、本合同壹式肆份。雙方各執(zhí)貳份。

      聘請(qǐng)方:應(yīng)聘方:

      法定代表人:法定代表人:

      代理人:代理人:

      統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

      地址:地址:

      簽訂日期: 簽訂日期:

    企業(yè)聘用合同13

      甲方:

      地址:

      乙方:

      身份證號(hào)碼:

      住址:

      因工作需要,甲方聘用乙方為甲方工作,為此,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)過(guò)平等、自愿協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

      第一條 甲方聘任乙方擔(dān)任________________職務(wù)(工作)。

      第二條 聘用期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。

      第三條 甲方享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)

      (一)甲方應(yīng)在協(xié)議期內(nèi)為乙方提供必要的工作條件。

     �。ǘ┘追皆谝曳絿�(yán)格按協(xié)議完成工作后,必須按時(shí)以現(xiàn)金的方式支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

     �。ㄈ┘追接袡�(quán)對(duì)乙方在聘任期間的工作業(yè)績(jī)和實(shí)際表現(xiàn)實(shí)施專(zhuān)業(yè)管理,并有權(quán)進(jìn)行考核。

      第四條 乙方享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)

     �。ㄒ唬┮曳接袡�(quán)獲得勞務(wù)報(bào)酬。

     �。ǘ┮曳接袡�(quán)對(duì)甲方提出建議和意見(jiàn)。乙方應(yīng)結(jié)合甲方需求認(rèn)真履行本協(xié)議約定的義務(wù),遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。

     �。ㄈ┮曳皆诠镜墓ぷ鲿r(shí)間為工作日每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30(節(jié)假日需加班的時(shí)間另行規(guī)定),每階段工作完成后必須將工作進(jìn)展情況如實(shí)地報(bào)告甲方。

      (四)乙方在受聘期間以及聘用協(xié)議解除或終止后對(duì)公司技術(shù)資料、成果及其獲悉的其他商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),不得在未經(jīng)甲方允許的情況下泄露給他人或甲方的競(jìng)爭(zhēng)單位。

     �。ㄎ澹┮曳绞芷赣诩追胶螅瓌t上不應(yīng)再為其它企業(yè)提供服務(wù),如遇極其特殊的情況需要為第三方服務(wù)時(shí),應(yīng)提前告知甲方并征得甲方同意。

      第五條 其它約定

      1、甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間___________________________________________________________

      2、乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等)由乙方自行承擔(dān)。

      3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能勝任所聘職務(wù)(工作)時(shí),甲乙雙方可協(xié)商解除協(xié)議而不承擔(dān)任何責(zé)任。

      第六條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

      1、本協(xié)議期滿(mǎn)的;

      2、乙方超過(guò)15天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的;本條第2項(xiàng)的情形需一方以書(shū)面形式通知另一方后方能終止。

      第七條 除本協(xié)議第五條第3項(xiàng)所述解除協(xié)議的情形外,甲乙雙方若需單方面解除本協(xié)議,需提前一個(gè)月通知另一方。

      第八條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并由雙方在交接清單上簽字。若乙方未按本協(xié)議的約定同甲方進(jìn)行工作交接,因此給甲方造成損失的,應(yīng)予賠償。

      第九條 依據(jù)本協(xié)議第五條第3項(xiàng)、第六條、第七條的約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金及任何形式的補(bǔ)償。

      第十條 本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方寄送相關(guān)文件、通知的固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方。未書(shū)面通知對(duì)方的.,對(duì)方可視為未變更,由此造成的不利法律后果,由未盡通知義務(wù)的一方承擔(dān)。

      第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方可先進(jìn)行友好協(xié)商,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。

      第十二條 本協(xié)議條款未盡事宜,可由雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等效力。

      第十三條 甲乙雙方在本協(xié)議簽訂之前簽訂的所有用人合同、協(xié)議自本協(xié)議簽訂之日起自動(dòng)廢止。

      第十四條 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

      第十五條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      法定代表人(授權(quán)代表):

      簽訂日期: 年 月 日

    企業(yè)聘用合同14

      甲方: 法定代表人: 地址:

      乙方: 身份證號(hào)碼: 地址:

      根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法,甲方招乙方為試用員工,雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同,共同遵守本協(xié)議條款。

      一、試用合同期限

      試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年 月 日止。

      二、根據(jù)甲方的安排,乙方在 工作崗位。

      三、甲方聘用乙方的試用期為一月,月薪為 600 元,試用期滿(mǎn)后,并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成,雙方根據(jù)平等協(xié)商原則,簽訂勞動(dòng)合同。成任務(wù)值根據(jù)季節(jié)調(diào)整,

      四、甲方的基本權(quán)利及義務(wù)

      1、甲方的權(quán)利

      1) 有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;員工聘用合同2) 在試用期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

      乙方的行為給甲方造成損失,有乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任;

      3) 試用期間,乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病及意外事故,由乙方負(fù)責(zé);

      2、甲方的義務(wù)

      1) 為乙方提供必要的工作條件;

      2) 負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及店內(nèi)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

      五、乙方的基本權(quán)利及義務(wù)

      1、乙方的'權(quán)利

      1) 享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

      2) 享有店內(nèi)規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

      3) 試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同。

      2、乙方的義務(wù)

      1) 遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

      2) 遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

      3) 維護(hù)店內(nèi)的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

      六、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)

      1、試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;

      2、乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

      七、乙方的其他權(quán)利及義務(wù)

      1、試用期滿(mǎn),乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

      2、具有參與店內(nèi)民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

      3、反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

      八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商處理。

      九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

      甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)

      法定代表人: 簽字:

      簽約日期: 簽約地點(diǎn):

    企業(yè)聘用合同15

      甲方( 聘 方):

      乙方( 受 聘 方):

      甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下會(huì)計(jì)聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

      一、聘用合同期限

      本合同期限為 年,自 年 月 日 至 年 月 日止。

      二、聘用崗位

      甲方聘用乙方在 財(cái)務(wù)部門(mén)從事 會(huì)計(jì) 崗位的工作。

      三、工資福利

     �。ㄒ唬┘追揭载泿判问桨磿r(shí)足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn) 元/月。

      四、聘用合同的變更

     �。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

      五、聘用合同的解除

      (一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

     �。ǘ┯邢铝星樾沃坏�',乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同:

      1、在試用期內(nèi)的;

      2、考入普通高等院校的;

      六、聘用合同的續(xù)簽

      本合同期滿(mǎn)前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

      七、本合同一式兩(2)份,聘方、受聘方各持一(1)份。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字蓋章): 地 址 : 地 址 : 電 話 : 電 話 :

      年 月 日 年 月 日

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