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    辭退員工通知書

    時間:2024-08-13 04:08:49 通知 我要投稿

    辭退員工通知書(通用8篇)

      在平日的生活或工作學習中,我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題,都可以用通知。那么,怎么去寫通知書呢?以下是小編為大家整理的辭退員工通知書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    辭退員工通知書(通用8篇)

      辭退員工通知書 篇1

    xx先生/女士:

      因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學的專業(yè)和您的'經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,故請您于20xx年xx月xx日離開本公司。

      謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。

      您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、我公司的xx規(guī)定和勞動合同的約定處理。

     通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇2

    xx先生/小姐:

      因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的.規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。

      請于20xx年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

    通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇3

    xxx(員工):

      經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的',用人單位給予辭退”予以辭退。

      請于20xx年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于20xx年xx月xx日到財務部結算試用期內(nèi)工資。

    通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇4

    xxx先生/女士:

      鑒于您在擔任本公司業(yè)務部xxx(寫明職務)期間,違反公司xx規(guī)定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益(根據(jù)實際原因注明),根據(jù)我國相關法律并結合本公司的《勞動管理辦法》第xx條的規(guī)定,決定予以除名。

      請您于20xx年xx月xx日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。

      本公司保留追究你的`一切法律責任的權利。

      特此通知。

    通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇5

    xxx(員工):

      鑒于你在試用期內(nèi)的表現(xiàn),公司認為你不能勝任xx的崗位,現(xiàn)決定予以辭退,請在xx日前(或本日內(nèi)),前往人事部門辦理離職手續(xù),一并結算試用期內(nèi)工資。

      特此通知!

    通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇6

    先生/女士:

      根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動合同第xx條第xx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于20xx年xx月xx日離開本公司。

      您的一切待遇按照xxx規(guī)定辦理。

    通知人:

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇7

    _______先生/女士:

      根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。

      您的.一切待遇按照________規(guī)定辦理。

      ________有限責任公司

      20xx年xx月xx日

      辭退員工通知書 篇8

    先生女士:

      經(jīng)公司研究,由于xx,從xx年xx月xx日起,公司決定對您予以辭退。請按照公司有關規(guī)定,在接此通知書后于xx年xx月xx日前至人力資源部辦理離職手續(xù)。

      附:員工離職手續(xù)移交清單

      xxxx公司人力資源部

      xx年xx月xx日

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