行政內(nèi)勤的工作職責(zé)15篇
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪學(xué)生、家長及其他人員，準(zhǔn)確記錄來電來訪信息;
2、日常財(cái)務(wù)工作，處理日常數(shù)據(jù)，制作各項(xiàng)報(bào)表;
3、日常行政管理工作，分校辦公用品的管理、發(fā)放以及保修工作;
4、人事相關(guān)工作，分校人員的`日�？记诘裙ぷ�。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)2
1.熟練掌握辦公軟件，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。
2.協(xié)助總經(jīng)理與各部門及分公司的工作溝通，負(fù)責(zé)公司各類會議通知、服務(wù)，各類會議紀(jì)要。
3.負(fù)責(zé)各類文件發(fā)放。
4.根據(jù)公司用工制度、人事管理制度、人事檔案管理制度。
5.根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)接聽電話并與咨詢者初步溝通交流，讓其更好的了解公司產(chǎn)品的優(yōu)勢及到服務(wù)部查看的.必要性;
2、對顧客進(jìn)行引領(lǐng)、接待;
3、協(xié)助行政人事主管處理行政人事方面的其他工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
5、負(fù)責(zé)服務(wù)部日常事務(wù)的登記。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)4
1.子公司內(nèi)部工作統(tǒng)計(jì)及報(bào)表(產(chǎn)值，績效，項(xiàng)目獎項(xiàng)，入庫等)
2.子公司內(nèi)部行政工作(報(bào)銷，接待申請，行政用品出去庫等)
3.子公司銷售內(nèi)勤(項(xiàng)目報(bào)價(jià)，合同流程處理，結(jié)算報(bào)表處理，立項(xiàng)等)
4.日常保密管理，督促子公司人員
5.其他日常工作(考勤，郵件收發(fā)，文件處理，歸檔，日志等)
6.領(lǐng)導(dǎo)交于的其他事宜
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)5
1、通過官方電話對客戶進(jìn)行維護(hù)，進(jìn)行客戶關(guān)懷活動，為客戶辦理賬單分期服務(wù)(建議客戶每月消費(fèi)的賬單可以分期來還，從而減輕客戶資金壓力，提高客戶滿意度，客戶接受度高)
2、執(zhí)行電話外呼項(xiàng)目的操作，提供合適的.活動或產(chǎn)品服務(wù);
3、執(zhí)行電話調(diào)研訪問;
4、及時(shí)完成上級交給的其它任務(wù);
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)6
職責(zé)
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各類文件、資料及整理（呈批、發(fā)放、歸檔等）工作；
2、協(xié)助部門經(jīng)理做好公司日常運(yùn)營信息的收集、反饋、傳達(dá)等工作；
3、協(xié)助部門經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況；
4、能準(zhǔn)確理解、高效地完成經(jīng)理交代的工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；
2、熟練使用各類常用辦公軟件，具有一定的文案能力，較強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力；
3、優(yōu)秀職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、工作熱情、思維嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的自律性、自主學(xué)習(xí)、理解能力。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)7
1：負(fù)責(zé)招聘作文批改的相關(guān)人員，并對批改內(nèi)容進(jìn)行審核梳理;
2：負(fù)責(zé)點(diǎn)評文案庫的補(bǔ)充優(yōu)化;負(fù)責(zé)梳理團(tuán)隊(duì)報(bào)銷流程，核算各組月度報(bào)銷，把控團(tuán)隊(duì)費(fèi)用;
3：負(fù)責(zé)信息的收集，人員的工資核算以及前期的`培訓(xùn);
4：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部行政物資的管理，辦公物品申請領(lǐng)用工作;
5：負(fù)責(zé)內(nèi)勤想關(guān)工作，統(tǒng)計(jì)人員流動信息;
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門對接，工作的流轉(zhuǎn)，同時(shí)與客戶對接;
2、負(fù)責(zé)本部門人員的.調(diào)派，工作安排，部門人員的日常管理;
(工商相關(guān)基礎(chǔ)工作，包括不限于工商注冊，核名、幫客戶年檢、注銷、變更、資質(zhì)辦理、異常處理等。)
3、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)9
1、努力做好經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
3、做好文件的.發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
4、負(fù)責(zé)各類銷售合同的擬定，審閱，跟進(jìn)催辦遞交等。
5、負(fù)責(zé)對外的公文辦理，及時(shí)處理、匯報(bào)。
6、銷售數(shù)據(jù)整理，分析。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)10
1、掌握、熟悉公司的產(chǎn)品性能，特色，報(bào)價(jià)，公司介紹等，搜尋和了解同行的價(jià)格資料，以及產(chǎn)品特色、質(zhì)量、性能比，為總經(jīng)理決策提供參考。
2、負(fù)責(zé)落實(shí)公司定單的下單任務(wù)，根據(jù)總經(jīng)理的指示，嚴(yán)格把關(guān)好定單的數(shù)量，規(guī)格，質(zhì)量要求，交貨期限等。如果其中出現(xiàn)什么任何問題，及時(shí)地向總經(jīng)理匯報(bào)，以便盡早解決。
3、登記備案每次下單的客戶，以及客戶的訂單數(shù)量，金額，交貨期、信用度，質(zhì)量情況，并匯報(bào)給總經(jīng)理，以便領(lǐng)導(dǎo)為今后下單提供參考。
4、負(fù)責(zé)公司的'新員工招聘及相關(guān)事物處理，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理對新業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)，使其盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工考勤，做好員工的遲到，早退，請假，曠工等記錄，月末為公司財(cái)務(wù)提供員工出勤統(tǒng)計(jì)表，并上報(bào)總經(jīng)理審核批準(zhǔn)簽字，然后交給會計(jì)備案，作為發(fā)放工資及獎金的依據(jù)。
6、負(fù)責(zé)把關(guān)公司的簡介，圖片，資料、公司人員的名片管理和申領(lǐng)登記工作，以及編號領(lǐng)用的合同，但必須有業(yè)務(wù)經(jīng)理審核并簽字，轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)處存檔，杜絕流失公司資源，泄露公司機(jī)密。
7、負(fù)責(zé)安排客戶參觀公司的聯(lián)系和協(xié)助業(yè)務(wù)人員對客戶的接待，嚴(yán)格遵守公司制度，維護(hù)公司形象和公司產(chǎn)品。負(fù)責(zé)電話接聽，做好記錄工作，并及時(shí)地轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員，如果有事外出，授權(quán)相關(guān)人員接聽記錄。
8、負(fù)責(zé)公司的人事檔案管理，負(fù)責(zé)離職人員的資料和辦公用品的收回。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)辦公室日常管理、環(huán)境維護(hù)、檢查監(jiān)督；
2、行政類相關(guān)制度及流程的起草；
3、日常行政類事物管理、固定資產(chǎn)及辦公用品采購管理；
4、公司各種資質(zhì)的辦理及各類檔案統(tǒng)計(jì)及信息更新；
5、協(xié)助公司各項(xiàng)活動的舉辦
行政內(nèi)勤的'工作職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)與地產(chǎn)公司各個(gè)部門工作對接。
2、及時(shí)掌握國家物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)政策;
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理日常工作;
4、做好員工考勤和排班工作;
5、為豐富員工化生活，組織安排各種活動;
7、熟悉行政部其他崗位工作，必要時(shí)替崗;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤工作，包括但不限于：
a. 管理公司證照檔案，辦理資質(zhì)年審;
b. 辦公物料采購、保管和申領(lǐng);
c. 維護(hù)辦公環(huán)境，確保辦公設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常;
d. 協(xié)助考勤、來訪接待、公司會議等工作;
2、售后支持工作，包括但不限于：
a. 協(xié)助制作標(biāo)書，參與投標(biāo)工作;
b. 訂貨發(fā)貨、庫房管理;
c. 打印票據(jù)、遞交資料;
3、協(xié)助銷售總監(jiān)相關(guān)售后服務(wù)工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司電腦文檔的整理、編排和歸檔工作;
2、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)合同的`編輯、整理、和錄入工作;
3、協(xié)調(diào)員工的檔案關(guān)系;
4、完成部門經(jīng)理交代的其他工作;
5、職員離職辦理，面試人員接待，打印表格，制作簡單PPT文件
6、辦公室日常工作
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，具有文字處理相關(guān)工作的優(yōu)先
2、文秘、行政相關(guān)專業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
3、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力
4、必須熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件，使用打印機(jī)，可以獨(dú)立完成PPT!
5、工作認(rèn)真責(zé)任心強(qiáng)、為人正直
行政內(nèi)勤的工作職責(zé)15
職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程;
2、協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)與接待工作;
3、為公司提供必要的辦公設(shè)施、辦公用品及其他后勤支持;
4、負(fù)責(zé)公司公文事務(wù)管理;
5、上級交辦的其他事務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡20-30歲，優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬;
3、具有良好的.口頭表達(dá)能力及文字表達(dá)能力;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識及溝通能力;
5、具有高度責(zé)任感，辦事認(rèn)真，原則性強(qiáng);
6、能熟練使用Office軟件(Word、Excel)
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