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    公司的考勤制度通知

    時間:2023-02-27 06:25:24 通知范文 我要投稿

    公司的考勤制度通知

      考勤是就通過某種方式來獲得員工或者某些團體、個人在某個特定的場所及特定的時間段內(nèi)的出勤情況,有關(guān)公司的考勤制度通知,歡迎大家一起來借鑒一下!

    公司的考勤制度通知

      公司的考勤制度通知1

      一、工作時間

      1、全體員工每日工作時間一律以7小時為標準。

      2、工作時間: 上午:09:00—12:00

      下午:13:00—17:00

      二、考勤辦法

      1、每日上班時,在公司考勤打卡機上進行打卡,因故未能打卡者須向主管請示并在考勤登記本上寫明原因,行政部嚴格按打卡記錄統(tǒng)計每月考勤,做為當(dāng)月工資發(fā)放的依據(jù)。

      2、遲到:上班時間10分鐘后為遲到。天氣惡劣情況可放寬。

      3、早退:下班時間10分鐘以內(nèi)提前下班者為早退。

      4、曠工:

     。1)上班時間30分鐘后簽到以曠工半日論處,上班時間1個小時后簽到以曠工一天論處。下班時間30分鐘前下班者以曠工半日論處,下班時間1個小時前下班者以曠工一天論處。家有特殊情況者經(jīng)經(jīng)理辦公會討論,本人提出申請后,每天可適當(dāng)推遲或提前1小時。

     。2)未請假或假滿未續(xù)假不到工者,以曠工論處。

      5、員工外出辦事,由主管領(lǐng)導(dǎo)批準后,在外出登記簿上登記外出地點和離開公司時間。不打卡也不登記者依據(jù)請假處理。

      6、出差:

      總部人員出差前后各一天,可在家適當(dāng)安排休息,不計考勤,如果正常上班,可做加班予以換休。出差遇節(jié)假日計加班可以換休,其余時間必須在公司打卡,嚴格按公司考勤制度執(zhí)行。

      三、請假管理辦法

      1、手頭有重要和緊急工作事物者,原則上不予準假或換休。

      2、請假或換休一天者由部門批準;兩天者,由公司常務(wù)副總批準;三天以上者,報公司總經(jīng)理批準。

      3、請假或換休不能影響本人工作或與其他人的工作協(xié)作銜接,必須在休假前有安排交代。

      4、請假或換休必須到行政部上交請假單、換休單,否則按曠工處理。中層領(lǐng)導(dǎo)以上(包括中層領(lǐng)導(dǎo))請假一天者,必須經(jīng)常務(wù)副總批準。

      四、加班的管理辦法

      1、公司著重考評員工在有效工作時間內(nèi)的工作效率,一般情況不安排普通員工加班基礎(chǔ),但結(jié)合公司總部的工作特點,為處理好當(dāng)日各項業(yè)務(wù)工作,下午17:00—19:30的時間不計入加班時間,零星延長工作時間不累計計算加班時間。

      2、因工作需要晚上加班或節(jié)假日加班者,由公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準,工作至晚上11:30之后計一個加班日,節(jié)假日工作六小時以上者計一個加班日。加班換休盡可能安排在當(dāng)月?lián)Q休完。當(dāng)月?lián)Q休有困難者,可以順延類推。因工作崗位特殊,同時加班時間又較多,年度未休完者,可以給一定的加班補償費,清償年內(nèi)剩余的全部加班換休假,但需常務(wù)副總批準。

      五、對違紀現(xiàn)象的.處理辦法

      1、遲到、早退4次以上(含4次)處以10元/次的罰款。從當(dāng)月工資中扣除。

      2、換休完的請假按照日工資標準在當(dāng)月工資中予以扣除。即(基本工資+崗位工資)/22天

      3、對曠工者按日扣發(fā)工資,并予以50元/次的罰款,連續(xù)曠工五天以上者予以除名。

      六、本規(guī)定適用于總部除總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理外的所有員工。

      七、本規(guī)定從頒布之日起執(zhí)行,望各部門、各位員工自覺遵守、嚴格執(zhí)行。

      西安泰樂星畜牧科技有限公司

      20**年3月16日

      公司的考勤制度通知2

      為進一步加強和規(guī)范我校的考勤制度,強化全體職工考勤管理,嚴肅工作紀律,提高工作效率,保障良好的工作秩序。經(jīng)校委會研究決定,現(xiàn)就有關(guān)規(guī)定及措施通知如下:

      一、關(guān)于規(guī)范考勤制度

     。ㄒ唬┛记谠瓌t?记诒仨氂杀救撕灥剑辉试S代人簽到,未在規(guī)定時間內(nèi)簽到而補簽(當(dāng)日半天內(nèi)可補簽)的視為遲到。補簽須向值班領(lǐng)導(dǎo)說明理由,未簽到又未事先辦理請假手續(xù)或說明理由的`視為曠工。

     。ǘ┛记跁r間。工作日上午7:00—8:10為上午簽到時間,下午1:40-2:20為下午簽到時間。上午可放學(xué)前20分鐘離校不在門衛(wèi)處登記,下午不得提前(16:50前)離校,其他工作時間內(nèi)離校必須在門衛(wèi)處登記,并注明理由。

     。ㄈ┖灥降攸c。三號樓一樓“化學(xué)實驗準備室”。

     。ㄋ模┛记诖胧。校辦公室每月對全校的考勤匯總情況進行公示,接受全體教職工的監(jiān)督和檢舉。

      1、未簽到視為曠工,曠工一次扣除考勤補貼30元,規(guī)定簽到時間后(以半天為單位)補簽到視為遲到,遲到一次扣除考勤補貼5元,早退一次扣除考勤補貼10元;

      2、年度內(nèi)累計曠工10次、曠課15節(jié)的取消當(dāng)年評優(yōu)資格及當(dāng)年職評資格,如當(dāng)年不符合職評條件的則在符合職評條件后推遲一年參與職評。

      3、獎勵措施。學(xué)校鼓勵教師出滿勤,每學(xué)期從30%獎勵性績效工資中拿出30%用于獎勵。

      二、關(guān)于規(guī)范請銷假手續(xù)

     。ㄒ唬┱埣僭瓌t。全體教職工一律按規(guī)定程序辦理請假、續(xù)假、銷假手續(xù),請假須履行書面請假手續(xù),突發(fā)事件須電話請假。有事不請假或不辦理請假手續(xù)的按曠工處理。

     。ǘ┫嚓P(guān)規(guī)定

      1、每月允許教師事假一天;每月允許不簽到兩次。

      2、婚假、產(chǎn)假(護理假)、喪假期間按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,請假假期結(jié)束后必須返崗,否則按曠工處理。

      三、關(guān)于改進日常工作作風(fēng)

      全體教職工要自覺遵守《關(guān)于進一步規(guī)范考勤制度的通知》的有關(guān)規(guī)定,上班期間禁止參與一切與工作無關(guān)的活動。

      本通知自20**年10月8日起實行。

      **

      20**年9月30日

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