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    靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)

    時(shí)間:2023-12-29 09:39:54 靈活就業(yè)協(xié)議書(shū) 我要投稿

    靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)

      在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議書(shū),簽訂協(xié)議書(shū)可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議書(shū)嗎?下面是小編收集整理的靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)(精選12篇),歡迎閱讀與收藏。

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)1

      用人單位(甲方):__________________________________

      職工(乙方):_______________________________________

      甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限

      本協(xié)議自__________年______月______日至_________年______月______日止。

      二、工作任務(wù)

      乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。

      三、勞動(dòng)紀(jì)律

      甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

      四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

      1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行______天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,適當(dāng)加班。

      2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________/月,上班時(shí)經(jīng)考核,另加月考核獎(jiǎng)_________元,學(xué)期考核獎(jiǎng)_________元,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)____________。

      3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎(jiǎng)。

      4、甲方每月_________日前如期發(fā)放工資,由學(xué)?倓(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

      五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

      1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

      2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評(píng),并向有關(guān)部門檢舉、控告。

      六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件

      1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:

      1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

      2)患病或非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

      3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

      4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;

      5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

      6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

      7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

      8)被依法追究刑事責(zé)任的。

      2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:

      1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

      2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

      3、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書(shū)面通知一方。

      七、違反協(xié)議責(zé)任

      一方違反協(xié)議,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

      八、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

      九、本協(xié)議期限滿自行終止。

      十、本協(xié)議書(shū)一式______份,臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)_____份。

      甲方(蓋章):_________________乙方(簽名或蓋章):___________

      日期:________年______月______日日期:________年______月______日

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)2

      甲方:______

      地址:__________________

      乙方:______

      家庭住址:____________

      居民身份證號(hào)碼:__________________

      甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請(qǐng)乙方為鐘點(diǎn)清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù),乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議:

      一、甲方付給乙方工資______元/月,(__________________)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

      二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動(dòng)工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。

      三、乙方按甲方要求的工作時(shí)間對(duì)廠內(nèi)(會(huì)議室、過(guò)道、走廊、樓梯間、飯?zhí)、衛(wèi)生間、洗手臺(tái)、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

      四、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,樹(shù)立安全意識(shí),遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對(duì)乙方因過(guò)失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

      五、為保護(hù)乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月______日前以____________形式支付給乙方。

      六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此協(xié)議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無(wú)關(guān)。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,需提前天提出。

      七、本協(xié)議暫訂三個(gè)月,協(xié)議期滿后雙方無(wú)異議可順延。

      八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。

      九、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

      甲方:______

      ____________年______月______日

      乙方:______

      ____________年______月______日

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)3

      甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

      一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產(chǎn)車間工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時(shí)工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

      二、作息時(shí)間

      1.上午 7:50---12:00

      2.下午 12:30---17:00

      3.夜晚 17:30---21:00

      三、工資待遇

      臨時(shí)工按小時(shí)計(jì)算工資,每小時(shí)____元(人民幣),無(wú)其它附加費(fèi)用。公司免費(fèi)提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)電費(fèi)由臨時(shí)工據(jù)實(shí)承擔(dān)、結(jié)賬時(shí)從工資中扣除。

      四、工資結(jié)算方式

      本協(xié)議期滿,結(jié)清全部工資,本協(xié)議終止

      五、協(xié)議期限

      本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止

      六、甲乙雙方特別約定事宜

      1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排

      2.乙方在甲方公司工作期間須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)范

      3.乙方每個(gè)工作日結(jié)束后,須規(guī)范填寫(xiě)甲方提供的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,并于次日早晨上交管理人員,作為結(jié)算工資的依據(jù)

      4.在職期間乙方嚴(yán)禁無(wú)故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無(wú)當(dāng)天工資,另扣款100元。曠工3天一律按自動(dòng)離職處理

      5.除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān)。

      6.未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補(bǔ)償。

      7.乙方有下列情形者,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議

      A、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責(zé)任的

      B、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損失的。

      七、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決。

      八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

      甲方:__________

      乙方:__________

      日期:__________

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)4

      甲方(用人單位):

      乙方(姓名):

      根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,雙方簽訂本靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)。

      一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

      乙方同意在甲方的安排下從事_________工作,工作地點(diǎn)為_(kāi)________。

      二、工作時(shí)間與休假

      乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,具體時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況安排。休假及加班按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。

      三、報(bào)酬與支付方式

      1. 乙方的勞務(wù)費(fèi)由甲方根據(jù)其與乙方簽訂的靈活就業(yè)合同中約定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方。

      2. 支付方式:甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或其他合法方式將勞務(wù)費(fèi)支付給乙方。支付時(shí)間按照甲、乙雙方簽訂的靈活就業(yè)合同執(zhí)行。

      四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

      甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和當(dāng)?shù)卣邽橐曳嚼U納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,乙方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和福利待遇。具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)和當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。

      五、違約責(zé)任與賠償

      1. 若甲、乙雙方任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。

      2. 若甲方未按照約定支付勞務(wù)費(fèi)或未提供符合國(guó)家法律法規(guī)和當(dāng)?shù)卣叩膭趧?dòng)保護(hù)和福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方改正。若甲方拒不改正,乙方有權(quán)解除本合同。

      3. 若因乙方過(guò)錯(cuò)給甲方造成損失,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

      4. 若因甲方未按照約定支付勞務(wù)費(fèi)或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等違約行為,導(dǎo)致乙方無(wú)法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇或其他合法權(quán)益受到侵害,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。

      六、其他約定事項(xiàng)

      1. 本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為:_________。合同期滿后,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。

      2. 本合同未盡事宜,可由甲、乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁,也可向人民法院提起訴訟。

      甲方(用人單位):

      乙方(姓名):

      日期:

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)5

      甲方:___________________

      乙方:___________________

      身份證號(hào)碼:_____________

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、合同期限

      甲方聘用乙方在甲方與_______________合作項(xiàng)目中擔(dān)任__________臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)_____________,自____________年______月___日至____________年______月___日。試用期為_(kāi)_____個(gè)月。

      二、乙方工作內(nèi)容

      _____________________________________。

      三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

      (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月____________元。

      四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

      (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

      (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

      五、聘用合同的變更、解除、終止

      (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同:

      1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

      2.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

      (二)有下列情況之一,本合同自行終止:

      1.合同期限屆滿;

      2.合同期內(nèi)乙方死亡;

      六、其他

      特別約定:

      1、乙方在___________市___________工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得在其他單位兼職,如有違反,乙方需向甲方支付違約金_____________元人民幣。

      2、乙方在合同結(jié)束后,未經(jīng)甲方同意,不得私自與___________合作。如有違反,乙方需向甲方支付違約金___________元人民幣。

      3、乙方不得泄露有關(guān)甲方的企業(yè)信息(如運(yùn)作方式、員工工資待遇等)。如有違反并造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的相關(guān)損失。

      本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)______份。

      甲方(蓋章):______________

      乙方(簽名):_______________

      ____________年______月___日

      ____________年______月___日

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)6

      甲方:

      乙方:

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

      一、 協(xié)議期限

      甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔(dān)任臨時(shí)性做飯工作。協(xié)議期限為一年,自______年______月______日至______年______月____日。

      二、乙方工作內(nèi)容:

      1.按學(xué)校食堂管理人員的要求,乙方自覺(jué)履行工作任務(wù)。

      2.保證食堂及飯菜的衛(wèi)生,并做好對(duì)食堂的定期消毒工作。

      三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

     。ㄒ唬┴(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作;

      (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資(______年______月______日至______年______月______日每月______元。)

      四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)接受甲方的管理,并按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

     。ǘ┫硎軈f(xié)議規(guī)定的工資待遇;

     。ㄈ┰诤炗啽緟f(xié)議時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

      五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

     。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前15天以書(shū)面形式通知:

      1.履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

      2.乙方因病確實(shí)不能勝任工作的;

     。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以隨時(shí)解除協(xié)議:

      1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

      2.連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)十天的;

      (三)協(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應(yīng)提前15天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

     。ㄋ模┯邢铝星闆r之一,本協(xié)議自行終止:

      1.協(xié)議期限屆滿;

      2.協(xié)議期內(nèi)乙方死亡;

      六、補(bǔ)充說(shuō)明

      經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險(xiǎn)一金”。

      七、違反協(xié)議的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

      協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

      八、其他

      本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      甲 方(蓋章):

      乙 方(簽名):

      日期:

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)7

      甲方:

      乙方:

      為進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員的管理服務(wù),指導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員多形式實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè);做好其社會(huì)保險(xiǎn)的建立和續(xù)接工作,提高實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)后的相關(guān)就業(yè)服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、甲方的權(quán)利

      1、協(xié)議期間,甲方有權(quán)要求乙方提供靈活就業(yè)及社保關(guān)系接續(xù)的相關(guān)材料;

      2、協(xié)議期間,甲方有權(quán)安排乙方臨時(shí)性接受上級(jí)檢查的工作任務(wù)

      3、協(xié)議期間,甲方有權(quán)對(duì)乙方實(shí)行跟蹤管理;隨時(shí)掌握其就業(yè)狀態(tài);

      4、協(xié)議期間,甲方有權(quán)要求乙方配合支持有關(guān)方面的工作

      (二)甲方的義務(wù)

      1、甲方在協(xié)議期間,積極主動(dòng)給予乙方的指導(dǎo)幫助,并實(shí)行限時(shí)服務(wù);

      (1)進(jìn)行在就業(yè)政策指導(dǎo),提供在就業(yè)政策咨詢;

      (2)提供靈活就業(yè)技能培訓(xùn);

      (3)提供就業(yè)信息(勞務(wù)信息);

      (4)指導(dǎo)有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的接續(xù)事宜。

      2、及時(shí)或定期審核乙方提供的相關(guān)材料品,并實(shí)行限時(shí)服務(wù)。

      3、按規(guī)定及時(shí)向傻瓜機(jī)就業(yè)部門申報(bào)相關(guān)補(bǔ)貼手續(xù)。

      4、協(xié)議期滿,主動(dòng)向乙方提供是否續(xù)簽協(xié)議事宜。

      二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

      (一)乙方的權(quán)利

      1、協(xié)議期間,乙方享受國(guó)家和省政策規(guī)定的在就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、勞務(wù)中介服務(wù)。

      2、協(xié)議期間,依照國(guó)家政策,乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

      3、協(xié)議期間,乙方免費(fèi)享受再就業(yè)政策指導(dǎo)和再就業(yè)政策咨詢服務(wù)。

      4、協(xié)議期間,乙方接受甲方在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系續(xù)接工作方面的指導(dǎo)。

      5、協(xié)議期滿可向甲方提出續(xù)簽或終止協(xié)議。

      6、協(xié)議期間按規(guī)定可不進(jìn)行失業(yè)登記,不繳納失業(yè)保險(xiǎn),且不享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇、符合規(guī)定的人員應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)得失業(yè)保險(xiǎn)金與再次失業(yè)后應(yīng)領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金一并續(xù)領(lǐng)。

      7、乙方根據(jù)自身的年齡、文化、技能及身體條件、在協(xié)議期間、可以靈活選擇以下多種靈活就業(yè)方式。

      A、1、社區(qū)保潔、2、社區(qū)綠化、社區(qū)保安、社區(qū)就業(yè)協(xié)管(信息)員;

      B、1、公共物業(yè)管理、2公共市場(chǎng)管理、3、公共交通管理

      C、1、托老、2、托幼、3、病人看護(hù);

      D、1、家政服務(wù)、2、配送服務(wù)、3、保健服務(wù)

      E、1、商場(chǎng)服務(wù)員、2、餐廳服務(wù)員;

      F、社區(qū)內(nèi)外自主擇業(yè)

      (二)乙方的義務(wù)

      1、協(xié)議期間,應(yīng)主動(dòng)到所在社區(qū)勞動(dòng)保障工作站進(jìn)行靈活就業(yè)登記。

      2、協(xié)議期間。按季度報(bào)告靈活就業(yè)狀況及收入情況。

      3、協(xié)議期間,按時(shí)履行繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

      4、協(xié)議期間,按時(shí)完成甲方交給的臨時(shí)性任務(wù)。

      5、協(xié)議期間,要配合支持甲方的工作。

      三、協(xié)議終止

      協(xié)議期間,乙方被用人單位錄用并簽訂1年以上《勞動(dòng)合同》的,視為實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定性就業(yè),本協(xié)議自然終止。

      四、其他議定事項(xiàng)。

      五、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方共同遵守,相互支持,相互理解。

      六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:

      乙方:

      日期:

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)8

      甲方(用人單位)名稱:

      乙方(勞動(dòng)者)姓名:

      年齡:

      性別:

      戶籍所在地:

      居民身份證號(hào):

      現(xiàn)住址:

      甲方因工作需要,同意聘用乙方為臨時(shí)用工,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)政策和規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

      一、協(xié)議期限:本協(xié)議期限為_(kāi)__年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

      二、工作內(nèi)容:甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。根據(jù)工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

      三、勞動(dòng)報(bào)酬:甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方工資報(bào)酬。工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元,甲方每月15日前以貨幣形式支付工資。

      四、工作時(shí)間和休息休假:甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。因工作任務(wù)確需加班的,給予加班補(bǔ)助費(fèi),甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。

      五、保險(xiǎn)和福利待遇:

      (一)甲方為乙方辦理用工期人身意外傷害保險(xiǎn)一份。

      (二)節(jié)日福利待遇與本單位正式職工相同。

      六、勞動(dòng)紀(jì)律:

      (一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

      (二)按時(shí)上下班,不得遲到早退;

      (三)維護(hù)單位形象,愛(ài)護(hù)公共財(cái)物;

      (四)上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

      七、甲、乙雙方約定事項(xiàng):

      1、乙方必須在簽訂協(xié)議前以社會(huì)靈活就業(yè)人員身份參加社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn);若未參加醫(yī)療保險(xiǎn)的,醫(yī)療費(fèi)用自理。

      2、乙方因個(gè)人原因發(fā)生傷亡事故的,責(zé)任自負(fù)。

      八、協(xié)議變更:有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

      (一)甲乙雙方協(xié)商同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的;

      (二)由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議不能完全履行的;

      (三)本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。

      九、協(xié)議終止:有下列情況之一的可單方提前終止本協(xié)議。

      (一)乙方連續(xù)曠工超過(guò)15天的,或者累計(jì)曠工超過(guò)3天的;

      (二)乙方在生產(chǎn)工作中因主觀過(guò)失給甲方造成一定損失的;

      (三)乙方由于患病等原因不宜繼續(xù)從事甲方安排的崗位工作的;

      (四)乙方因其它原因提出終止協(xié)議的;

      (五)有不可抗力出現(xiàn)致使本協(xié)議不能履行的。

      十、協(xié)議期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本協(xié)議,續(xù)訂協(xié)議手續(xù)應(yīng)在協(xié)議期滿前15日內(nèi)辦理。

      十一、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲方法定代表人簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效。

      甲方(蓋章):__________乙方(簽字):_____

      法定代表人(簽字):__________

      20______年______月______日

      20______年______月______日

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)9

      甲方:________

      乙方:_______________

      乙方現(xiàn)有男女臨時(shí)工數(shù)名,甲方因生產(chǎn)需要而與乙方臨時(shí)工簽訂勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū),以計(jì)時(shí)而計(jì)算工資(_____元/小時(shí)),乙方要求甲方每個(gè)月保底工時(shí)為_(kāi)__(小時(shí))。

      甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,建立勞務(wù)合作關(guān)系。乙方根據(jù)甲方要求向甲方輸送勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需要安排勞務(wù)人員的工作,F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題簽訂以下協(xié)議:

      一、勞務(wù)人員的招錄與變更

     。ㄒ唬﹦趧(wù)人員由乙方負(fù)責(zé)按照甲方的條件組織招錄,甲方具有獨(dú)立的用工錄選權(quán)。但甲方在錄用勞務(wù)人員后應(yīng)及時(shí)向乙方提供錄用人員花名冊(cè),便于乙方掌握招聘情況。

     。ǘ﹦趧(wù)人員一經(jīng)確定,甲、乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)人員清單》并簽字、蓋章,作為本協(xié)議的附件。勞務(wù)人員進(jìn)行變動(dòng)時(shí),乙方應(yīng)填寫(xiě)《勞務(wù)人員增(減)清單》,并經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

     。ㄈ┘追綉(yīng)及時(shí)與被錄用人員依法簽訂半年以上期限的勞動(dòng)合同,并配合乙方收集乙方輸送的勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同、身份證,以及《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》或《高校畢業(yè)證》或《退伍證》等相關(guān)證件的復(fù)印件,便于辦理用工備案。

     。ㄋ模┮曳剿M織之勞務(wù)人員應(yīng)具有個(gè)人行為承擔(dān)之能力,且備有本人合法真實(shí)有效之身份證件。

      二、勞務(wù)人員的數(shù)量及合作協(xié)議期

      乙方按照招聘男女比例向甲方輸送勞務(wù)人員,具體人數(shù)根據(jù)甲方通知為準(zhǔn)。甲方安排勞務(wù)人員的具體工作,協(xié)議期限二年。

      三、勞務(wù)合作協(xié)議的期限

      本協(xié)議有效期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

      本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,有效期二年。

      四、費(fèi)用的`支付標(biāo)準(zhǔn)

     。ㄒ唬┘追綉(yīng)向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。

     。ǘ﹦趧(wù)服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每人每月____元整,(勞務(wù)人員倘若在合同期間內(nèi)自離或未工作滿一個(gè)月,或因個(gè)人行為被甲方廠家解雇,乙方則不的得向甲方申請(qǐng)?jiān)撾x職人員勞務(wù)費(fèi)用)

     。ㄈ﹦趧(wù)服務(wù)費(fèi)按各工廠發(fā)放員工工資當(dāng)日同時(shí)支付

      五、乙方的義務(wù)和責(zé)任

     。ㄒ唬┮曳匠兄Z其就簽署本協(xié)議時(shí)已依法取得足夠的批準(zhǔn)、授權(quán)或者相關(guān)部門的同意。

     。ǘ┮曳街回(fù)責(zé)招聘人員,不負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)等。

      (三)乙方按協(xié)議條款規(guī)定輸送符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。因勞務(wù)人員自動(dòng)辭職或被甲方解除勞動(dòng)合同而造成勞務(wù)人員數(shù)量不足的,乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)、足量地輸送符合條件的勞務(wù)人員補(bǔ)充到甲方工作。

     。ㄋ模┮曳皆诿看谓M織勞務(wù)人員到甲方報(bào)到前,通過(guò)電郵或傳真方式向甲方提供勞務(wù)人員基本資料,甲方在審核后通知確定擬用人員,對(duì)乙方按甲方反饋的人員組織到甲方報(bào)到后,甲方保證安排崗位。

     。ㄎ澹┮曳奖仨殞⒓追教峁┑恼衅感畔⑷鐚(shí)告知應(yīng)聘人員。如有疑問(wèn),乙方應(yīng)及時(shí)向甲方詢問(wèn)。乙方必須依照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定開(kāi)展招聘工作,不得采取任何違法行為。乙方必須確保應(yīng)聘人員的資料真實(shí)、可靠,不得提供虛假信息。

     。┮曳綉(yīng)保證所送人員身體符合甲方要求,身體健康,無(wú)傳染性疾病或其它重大疾病。甲方有權(quán)組織乙方所送人員進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用、交通費(fèi)由務(wù)工人員承擔(dān)。

      六、甲方的義務(wù)和責(zé)任

     。ㄒ唬┘追教峁┑恼衅感畔⒈匦枵鎸(shí)、可靠。

     。ǘ┴(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工資發(fā)放和日常管理。

     。ㄈ┯杉追脚c勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同,依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

      (四)勞務(wù)人員在甲方工作期間因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》妥善處理,有關(guān)費(fèi)用除社會(huì)保險(xiǎn)負(fù)責(zé)部份外,其余按國(guó)家規(guī)定應(yīng)由用工單位負(fù)責(zé)的,由甲方負(fù)責(zé)。

     。ㄎ澹⿲(duì)勞務(wù)人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、安全操作、崗位技能培訓(xùn)、應(yīng)達(dá)到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項(xiàng)、應(yīng)遵守的各項(xiàng)紀(jì)律等履行告知、教育、管理、督查的義務(wù)。

      (六)為勞務(wù)人員提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

     。ㄆ撸┮曳剿腿藛T在工作期間與甲方發(fā)生糾紛,由甲方負(fù)責(zé)與員工協(xié)商解決。

      七、保密約定

      雙方合作之具體內(nèi)容,以及合作過(guò)程中涉及對(duì)方的應(yīng)當(dāng)保密的信息皆為保密的范圍,雙方共同承諾保守秘密。若因此而給對(duì)方造成負(fù)面影響或損失的,雙方約定按本協(xié)議年標(biāo)的額的15%,由泄密方給蒙受損失的一方賠償。

      八、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

     。ㄒ唬┘滓译p方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。在協(xié)議履行期間,未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因國(guó)家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,雙方通過(guò)協(xié)商,對(duì)協(xié)議進(jìn)行變更或解除。

     。ǘ┍緟f(xié)議期滿前30日,甲乙雙方應(yīng)就本協(xié)議是否終止或續(xù)訂進(jìn)行協(xié)商,并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂協(xié)議手續(xù)。如不及時(shí)辦理終止或續(xù)訂手續(xù),協(xié)議終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員,則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

      九、其他

     。ㄒ唬┪幢M事宜,法律、法規(guī)有規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定辦理。無(wú)規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

     。ǘ╇p方在履行協(xié)議時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)本著實(shí)事求是的精神友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟。

     。ㄈ┍緟f(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:__________乙方:__________

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)10

      甲方:_________________________

      乙方:_________________________

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

      一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為_(kāi)____天)。

      二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),定時(shí)發(fā)放,不再享受其它任何費(fèi)用。

      三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

      四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

      1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

      2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請(qǐng)假)。

      3、愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

      4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

      5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

      6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

      7、滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時(shí)間不予發(fā)放。

      五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

      六、本合同于每年用工時(shí)開(kāi)始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

      七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無(wú)法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

      乙方:____________________

      甲方:_________________________

      日期:________________________

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)11

      甲方:________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本臨時(shí)用工協(xié)議。

      一、用工期限________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。用工期滿,本協(xié)議終止。

      二、工作內(nèi)容

     。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬篲_______

      (二)乙方的工作任務(wù):________

      三、勞動(dòng)報(bào)酬

      1、基本工資:乙方在工作期間內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)雙方商定基本工資為_(kāi)_______元/月。

      2、周末加班補(bǔ)貼________元/月。

      甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定,于每月________日左右發(fā)放薪資(逢節(jié)假日可順延)。

      四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

      因乙方與其原單位仍保留正式勞動(dòng)關(guān)系,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,乙方的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等由乙方與其原單位繳納,甲方不再為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

      五、教育、培訓(xùn)與勞動(dòng)保護(hù)

      1、甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù),如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)持證上崗。

      2、按國(guó)家規(guī)定的作息時(shí)間乙方未休息的,甲方應(yīng)給與乙方補(bǔ)休或支付額外工資,并保證乙方每周不少于________天的休息時(shí)間。

      3、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),甲方可靈活安排乙方的工作時(shí)間。

      甲方:________

      乙方:________

      日期:________

      靈活就業(yè)協(xié)議書(shū)12

      甲方:

      乙方:

      鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定工作,并且乙方希望以靈活的方式進(jìn)行就業(yè),雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:

      一、工作內(nèi)容

      甲方聘用乙方從事_____,工作地點(diǎn)為_(kāi)____,工作時(shí)間為_(kāi)____,具體工作安排由甲方負(fù)責(zé)安排。

      二、工資待遇

      乙方的工資待遇為_(kāi)____,發(fā)放時(shí)間為_(kāi)____,工資支付方式為_(kāi)____。

      三、工作保障

      甲方保證乙方在工作期間享有合法的勞動(dòng)權(quán)益,包括但不限于工作時(shí)間、休息時(shí)間、工作安全等。

      四、工作期限

      本協(xié)議自_____起生效,至_____為止。雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。

      五、解除協(xié)議

      如有一方需解除協(xié)議,需提前_____通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除協(xié)議。

      六、保密條款

      乙方在工作期間和工作結(jié)束后應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息進(jìn)行保密,不得泄露給第三方。

      七、其他條款

      1. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      2. 本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽名):

      日期:

      日期:

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